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        報(bào)告

        教學(xué)專題研究報(bào)告

        時(shí)間:2024-11-05 13:40:56 報(bào)告

        教學(xué)專題研究報(bào)告

          在現(xiàn)實(shí)生活中,我們都不可避免地要接觸到報(bào)告,報(bào)告具有語言陳述性的特點(diǎn)。一聽到寫報(bào)告就拖延癥懶癌齊復(fù)發(fā)?以下是小編幫大家整理的教學(xué)專題研究報(bào)告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        教學(xué)專題研究報(bào)告

        教學(xué)專題研究報(bào)告1

          一、研究方法的指導(dǎo)——“專題性研究”嘗試的前期工程

          加強(qiáng)方法指導(dǎo),是順利進(jìn)行“專題性研究”嘗試的前提。可以把每單元傳統(tǒng)的“讀寫例話”改為“學(xué)習(xí)策略指導(dǎo)”,除了保留一些基本的必要的“讀寫例話”外(或在“基礎(chǔ)訓(xùn)練”中專項(xiàng)指導(dǎo)),適當(dāng)編排一些資料搜集方法、資料選用方法、研究報(bào)告撰寫方法等“專題性研究”策略指導(dǎo)課和案例示范課,做好“專題性研究”嘗試的前期工程。

          1、指導(dǎo)研究資料搜集方法,提高資料搜集力。

         、賹(dǎo)練工具書及網(wǎng)絡(luò)的使用方法提高資料查閱力。比如圖書館、檔案室書目的檢索方法,網(wǎng)絡(luò)信息的搜尋與下載方法。

          ②導(dǎo)練“尋檢式”資料搜尋法,提高資料檢索力。

         、蹖(dǎo)練“辨析式”搜尋法,提高資料判斷力。比如:

          A、問題式搜尋法,即邊閱讀材料,邊從正反兩方面多角度地提出問題,并逐一查閱有關(guān)資料進(jìn)行分析解答,辨析資料正誤;

          B、評(píng)價(jià)式搜尋法,即邊閱讀邊針對(duì)資料提出個(gè)人的看法和見解,評(píng)價(jià)資料的價(jià)值和正誤。

          2、指導(dǎo)研究資料處理方法,提高資料處理能力。比如:

         、俸(jiǎn)要摘錄法,即指導(dǎo)學(xué)生設(shè)立文摘卡,一邊查閱資料,一邊有目的、有選擇的、有重點(diǎn)地簡(jiǎn)要摘錄(作摘錄、作提要、作札記、作批語和記號(hào)、作文獻(xiàn)綜述等),重要內(nèi)容可以詳細(xì)摘錄;特別是注意摘錄文章題目、作者、書刊名稱及出版日期等有關(guān)信息,以便進(jìn)一步查閱;

         、诜诸惔尜A法,即指導(dǎo)學(xué)生對(duì)資料進(jìn)行分類摘錄,并在分類的基礎(chǔ)上對(duì)獲得的大量信息進(jìn)行整序、編碼、建立索引等存貯處理,使摘錄的資料系統(tǒng)化、簡(jiǎn)明化,便于進(jìn)一步查閱。

          3、指導(dǎo)研究成果撰寫方法,提高資料利用率。

         、俑袷降闹笇(dǎo)。

         、谖墨I(xiàn)資料引用方法的指導(dǎo):

          A、直接性引用,即在文中直接引用原文原句;

          B、簡(jiǎn)述性引用,即對(duì)文獻(xiàn)資料進(jìn)行簡(jiǎn)要敘述引用。

          ③參考文獻(xiàn)加注方法的`指導(dǎo):

          A、文中加注法;

          B、頁腳加注法;

          C、文后加注法。

          二、研究?jī)?nèi)容的開放——“專題性研究”嘗試的主體工程

          在學(xué)生初步掌握一定的研究方法后,應(yīng)相信學(xué)生,放手讓學(xué)生自主研究。教師可提供參考性課題,或自主擬定;在研究過程中,對(duì)于學(xué)生出現(xiàn)的一些疑難,教師應(yīng)及時(shí)給予積極的配合和有用的指導(dǎo),逐步引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)研究。具體課題的確立,可以從以下幾個(gè)方面入手:

          1、課文內(nèi)容拓展式專題研究。根據(jù)課文主要內(nèi)容、教育要點(diǎn)、知識(shí)點(diǎn)、作者、時(shí)代背景等進(jìn)行拓展,確定專題研究的課題。比如教學(xué)《只有一個(gè)地球》后,圍繞“環(huán)保教育”,引導(dǎo)學(xué)生提出研究專題:環(huán)境污染和保護(hù)問題研究、生態(tài)平衡問題研究、資源污染和利用問題研究、環(huán)保問題引發(fā)的自然災(zāi)難研究等。

          2、鄉(xiāng)土民俗搜集式專題研究。利用地方資源、文化、經(jīng)濟(jì),因地制宜地開展專題性研究,比如:民間故事的搜集與研究、鄉(xiāng)土文化(文藝、瓷藝、茶藝、飲食文化、民歌、民謠、民諺等)的搜集與研究、民風(fēng)民俗的搜集與研究、本地主要經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)的研究、主要農(nóng)作物的研究等。

          3、觀察實(shí)驗(yàn)報(bào)告式專題研究。結(jié)合自然課、勞動(dòng)課,引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行實(shí)地觀察、實(shí)驗(yàn)操作,然后撰寫觀察報(bào)告、實(shí)驗(yàn)報(bào)告。

          4、學(xué)科知識(shí)解析式專題研究。結(jié)合有關(guān)學(xué)科的某一知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行解析、驗(yàn)證以及知識(shí)發(fā)展過程等專題性研究。

          5、社會(huì)熱點(diǎn)調(diào)查式專題研究。抓住社會(huì)的一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題進(jìn)行調(diào)查研究,比如:人口問題的調(diào)查與研究、等封建迷信危害性的調(diào)查與研究等。

          三、研究結(jié)果的測(cè)評(píng)——“專題性研究”嘗試的動(dòng)力工程

          有檢查才會(huì)落實(shí),有測(cè)評(píng)才會(huì)促進(jìn)。如果放任自流,肯定不會(huì)有什么效果。對(duì)于“專題性研究”,定期測(cè)評(píng)的形式可以采用:

          1、“講”,即組織“研究成果匯報(bào)會(huì)”,讓學(xué)生介紹研究計(jì)劃、研究過程、研究方法、研究過程中遇到的困難以及解決的辦法、研究結(jié)果等;

        教學(xué)專題研究報(bào)告2

          一、引言

          在傳統(tǒng)的以教師講授為主的教學(xué)過程中,學(xué)生通常是信息和知識(shí)的被動(dòng)接受者,長(zhǎng)期的訓(xùn)練使學(xué)生不能形成系統(tǒng)、連貫的思維方式,學(xué)生對(duì)教師有過多的依賴性,缺乏自主學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力(Milne andMcConnell,20xx)。這些都迫切地要求高校應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教育模式,建立研究型課程教學(xué)方法,全面培養(yǎng)和提高學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力等綜合素質(zhì)。

          本文以工商管理類本科生財(cái)務(wù)管理課程為例,說明工商管理類課程的研究型教學(xué)設(shè)計(jì)與實(shí)施,達(dá)到提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力的目的。財(cái)務(wù)管理研究型課程教學(xué)設(shè)計(jì)的特點(diǎn)是強(qiáng)調(diào)基于問題的學(xué)習(xí)方法(problembased learning),以課程專題研究(course researchproject)為訓(xùn)練載體,培養(yǎng)學(xué)生的辨析式思維能力(critical thinking),進(jìn)而提高學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力(self—directed learning)。

          二、基于問題的學(xué)習(xí),提高自主學(xué)習(xí)能力

          自主學(xué)習(xí)能力體現(xiàn)了學(xué)生的綜合學(xué)習(xí)能力,其特征表現(xiàn)為:學(xué)生以一種積極主動(dòng)的態(tài)度學(xué)習(xí)新知識(shí);有針對(duì)性地根據(jù)問題的需要學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí);具備一定的辨析式思維能力;有能力識(shí)別和搜集相關(guān)資料,可以高效率、高質(zhì)量地獨(dú)立完成學(xué)習(xí)任務(wù)。對(duì)于如何培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力,國外許多學(xué)者研究認(rèn)為,現(xiàn)行教育應(yīng)當(dāng)培養(yǎng)學(xué)生的辨析式思維能力。辨析式思維強(qiáng)調(diào)的是批判性的思考方式、認(rèn)知和學(xué)習(xí)的一種能力,強(qiáng)調(diào)有選擇性地對(duì)知識(shí)和信息加以判斷與評(píng)價(jià)。

          基于問題的學(xué)習(xí)方法是一種以問題為導(dǎo)向的學(xué)習(xí)方法,對(duì)培養(yǎng)學(xué)生辨析式思維能力具有重要作用。這種學(xué)習(xí)方法具有以下五個(gè)方面的特點(diǎn):

          ①強(qiáng)調(diào)以學(xué)生為中心,激發(fā)學(xué)生對(duì)知識(shí)深入研究和理解的興趣,使學(xué)生成為發(fā)現(xiàn)、理解、評(píng)價(jià)以及應(yīng)用知識(shí)的主動(dòng)參與者。

         、谟嗅槍(duì)性地學(xué)習(xí)。從對(duì)現(xiàn)實(shí)問題思考中加深對(duì)財(cái)務(wù)管理課程的基本理論、基本原理與方法理解和應(yīng)用能力。

         、劢M織學(xué)習(xí)小組合作。有助于提高學(xué)生的合作能力、溝通能力以及組織能力。

         、荛_放式的動(dòng)態(tài)信息資源和學(xué)習(xí)環(huán)境。使學(xué)生有機(jī)會(huì)自主確定分析對(duì)象、鑒別問題、搜集信息。

         、莘墙Y(jié)構(gòu)化的具有挑戰(zhàn)性的現(xiàn)實(shí)問題。使學(xué)生有機(jī)會(huì)接受現(xiàn)實(shí)的、復(fù)雜的管理環(huán)境,并逐漸養(yǎng)成對(duì)問題反復(fù)思考的習(xí)慣和質(zhì)疑的學(xué)習(xí)態(tài)度,有助于培養(yǎng)學(xué)生的辨析式思維。

          在工商管理類本科課程教學(xué)中,可以采用課程專題研究的形式實(shí)施基于問題的學(xué)習(xí)方法。課程專題研究,是在運(yùn)用專業(yè)課程其他教學(xué)方法的基礎(chǔ)上,以從專業(yè)課程教學(xué)中提煉出的關(guān)鍵性、綜合性問題為主題,利用開放性的資源環(huán)境,結(jié)合現(xiàn)實(shí)商業(yè)環(huán)境,由學(xué)生在教師的指導(dǎo)下自主進(jìn)行分析和研究的過程,并完成研究報(bào)告,充分體現(xiàn)了基于問題的學(xué)習(xí)方法的理念和核心,也符合工商管理類課程的特點(diǎn)。

          三、財(cái)務(wù)管理研究型課程教學(xué)設(shè)計(jì)與實(shí)施

          1、財(cái)務(wù)管理研究型課程教學(xué)內(nèi)容與訓(xùn)練體系設(shè)計(jì)財(cái)務(wù)管理研究型課程內(nèi)容與訓(xùn)練體系設(shè)計(jì)以基本理論、基本原理和方法為基礎(chǔ),以案例分析和課程專題研究為主要訓(xùn)練載體。筆者根據(jù)本科生財(cái)務(wù)管理平臺(tái)課的特點(diǎn),遵循研究型課程教學(xué)的理念,設(shè)計(jì)了以價(jià)值管理為主線的三個(gè)系列課程研究專題和體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理核心內(nèi)容的六個(gè)分析案例。每個(gè)研究專題都使相關(guān)的知識(shí)點(diǎn)形成一個(gè)知識(shí)點(diǎn)體系,通過完成該研究專題,可以輕松地掌握一系列相關(guān)的知識(shí)點(diǎn)體系,提高學(xué)習(xí)效率;案例分析則針對(duì)一些重要的財(cái)務(wù)理論進(jìn)行基本訓(xùn)練,在學(xué)理論知識(shí)點(diǎn)的基礎(chǔ)上,對(duì)研究相關(guān)專題未涉及的知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行補(bǔ)充。兩部分內(nèi)容相互結(jié)合、相互補(bǔ)充,使整個(gè)財(cái)務(wù)理論知識(shí)形成一個(gè)較完整的體系。

          在研究型課程教學(xué)中,運(yùn)用基于問題的學(xué)習(xí)方法,關(guān)鍵在于對(duì)問題的選擇與設(shè)計(jì)。本文以公司價(jià)值管理為主線,設(shè)計(jì)了公司財(cái)務(wù)狀況分析、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)和價(jià)值估價(jià)三個(gè)核心研究專題。每個(gè)研究專題包含了財(cái)務(wù)管理基本理論與方法的知識(shí)點(diǎn)群,同時(shí),三個(gè)研究專題知識(shí)點(diǎn)群之間緊密聯(lián)系,涵蓋了財(cái)務(wù)管理課程的主要知識(shí)點(diǎn)。這三個(gè)研究專題的邏輯關(guān)系是:

         、俟矩(cái)務(wù)狀況分析針對(duì)公司過去的經(jīng)營與財(cái)務(wù)狀況,目的是發(fā)現(xiàn)公司過去及目前存在哪些財(cái)務(wù)問題,并延伸尋求經(jīng)營管理中存在的問題,為公司調(diào)整未來的發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營決策提供依據(jù);

          ②公司財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)與規(guī)劃是對(duì)公司近期未來的規(guī)劃,強(qiáng)調(diào)在上述公司財(cái)務(wù)分析專題研究的基礎(chǔ)上,結(jié)合行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和公司未來的發(fā)展目標(biāo),對(duì)公司進(jìn)行短期預(yù)測(cè)和規(guī)劃,解決公司營業(yè)收入和融資策略相配合的問題,是對(duì)公司短期的價(jià)值管理;

         、酃緝r(jià)值估價(jià)是對(duì)公司的長(zhǎng)期價(jià)值管理,通過對(duì)公司價(jià)值評(píng)估,發(fā)現(xiàn)影響公司價(jià)值的主要問題及關(guān)鍵因素,為管理層進(jìn)行價(jià)值管理提供依據(jù),也為投資人提供相應(yīng)的投資建議。學(xué)生在完成三個(gè)研究專題的同時(shí),不僅能夠深入理解并運(yùn)用上述系列研究專題所涉及的理論與方法,也關(guān)注公司在當(dāng)前、近期與長(zhǎng)期價(jià)值管理中存在的問題,逐步建立價(jià)值管理的理念。

          2、財(cái)務(wù)管理研究型課程問題設(shè)計(jì)

         。1)公司財(cái)務(wù)狀況分析問題設(shè)計(jì)

          公司財(cái)務(wù)狀況分析研究專題的分析框架是:以凈資產(chǎn)收益率為核心的杜邦分析體系和現(xiàn)金流分析兩部分,涵蓋了三張基本財(cái)務(wù)報(bào)表的全部信息。學(xué)生通過與行業(yè)平均水平、公司歷史平均水平比較,對(duì)公司的基本財(cái)務(wù)報(bào)表全面解讀和分析,發(fā)現(xiàn)公司目前存在的財(cái)務(wù)問題以及引發(fā)財(cái)務(wù)問題的經(jīng)營與管理的因素,為管理層進(jìn)一步改善公司經(jīng)營狀況,提高公司價(jià)值提供依據(jù)。

          本研究專題的核心問題設(shè)計(jì):

          ①樣本公司存在哪些財(cái)務(wù)問題?

          引導(dǎo)學(xué)生采用本研究專題提供的分析框架對(duì)公司的基本財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行全面的分析和研究,發(fā)現(xiàn)公司過去經(jīng)營中存在的財(cái)務(wù)問題;

         、诋a(chǎn)生這些財(cái)務(wù)問題的根源是什么?這些根源對(duì)財(cái)務(wù)問題有怎樣的影響?

          引導(dǎo)學(xué)生尋找公司財(cái)務(wù)問題背后的根源,探究是什么樣的經(jīng)營問題導(dǎo)致了這些財(cái)務(wù)問題,又是如何對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況產(chǎn)生影響的。在這個(gè)問題的引導(dǎo)下,學(xué)生對(duì)財(cái)務(wù)分析的`理解不是僅僅停留在財(cái)務(wù)指標(biāo)的計(jì)算和簡(jiǎn)單的比較分析上,而是深入分析財(cái)務(wù)問題產(chǎn)生的根源,并逐漸體會(huì)到經(jīng)營策略與財(cái)務(wù)策略的相互關(guān)系,以及體會(huì)如何通過調(diào)整經(jīng)營策略來有效改善公司的財(cái)務(wù)狀況。

         。2)公司財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)與規(guī)劃問題設(shè)計(jì)

          公司財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)與規(guī)劃研究專題,在財(cái)務(wù)狀況分析的基礎(chǔ)上,協(xié)調(diào)解決公司過去經(jīng)營中存在的問題,調(diào)整公司近期未來的經(jīng)營策略和融資策略,是對(duì)公司的短期價(jià)值管理,對(duì)未來經(jīng)營期內(nèi)公司價(jià)值目標(biāo)進(jìn)行修

          正和調(diào)整,為提高公司的長(zhǎng)期價(jià)值提供依據(jù)。本研究專題設(shè)計(jì)以凈資產(chǎn)收益率為核心的財(cái)務(wù)規(guī)劃,不同于傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)規(guī)劃。傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)與規(guī)劃主要運(yùn)用銷售百分比法,一般分為收入決定融資和融資決定收入兩部分。傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)規(guī)劃一般都把擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)份額、保持企業(yè)銷售的快速增長(zhǎng)作為公司的發(fā)展戰(zhàn)略和追求的目標(biāo),只是單純地考慮公司的市場(chǎng)目標(biāo),而沒有考慮與公司市場(chǎng)目標(biāo)相配合的各項(xiàng)財(cái)務(wù)目標(biāo),特別是公司的財(cái)務(wù)價(jià)值目標(biāo)。

          但是公司的高層管理人員更關(guān)心公司的財(cái)務(wù)目標(biāo)如何更好地與市場(chǎng)目標(biāo)相統(tǒng)一、相協(xié)調(diào)、相配合。

          以凈資產(chǎn)收益率為核心的財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)與規(guī)劃,是將公司價(jià)值目標(biāo)與營業(yè)收入與融資規(guī)模、融資方式的相配合情況下公司的財(cái)務(wù)規(guī)劃。對(duì)傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)規(guī)劃方法的不足進(jìn)行了改進(jìn):

         、賹(duì)各項(xiàng)目的預(yù)測(cè)不是簡(jiǎn)單地同比例地放大或縮小,而是要考慮各類資產(chǎn)以及資產(chǎn)項(xiàng)目與主營收入之間的聯(lián)動(dòng)關(guān)系;

         、诳紤]公司目前的資本結(jié)構(gòu)是否合理;

          ③針對(duì)資產(chǎn)的內(nèi)部結(jié)構(gòu)進(jìn)行分析;

          ④根據(jù)預(yù)期的財(cái)務(wù)指標(biāo)以及改變假設(shè)條件后的可持續(xù)增長(zhǎng)率,更能反映公司在預(yù)測(cè)期的情況;

         、菘紤]了公司的主動(dòng)投資行為。

          本研究專題的核心問題設(shè)計(jì):

         、偃绾位诤诵呢(cái)務(wù)價(jià)值指標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)?引導(dǎo)學(xué)生采用以凈資產(chǎn)收益率為核心的財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)方法,結(jié)合公司的財(cái)務(wù)比率對(duì)公司短期未來進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)。

         、谌绾谓鉀Q企業(yè)營業(yè)收入和融資規(guī)模、融資方式的配合?

          這個(gè)問題是以凈資產(chǎn)收益率為核心的財(cái)務(wù)規(guī)劃的核心問題。要解決這個(gè)問題,僅僅按照傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)方法是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,學(xué)生需要全面考慮公司的融資規(guī)模和融資方式,要在達(dá)到預(yù)期銷售收入增長(zhǎng)的同時(shí)實(shí)現(xiàn)既定的凈資產(chǎn)收益率目標(biāo),并能完成對(duì)公司的融資規(guī)劃,安排好融資規(guī)模及融資方式,即實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營目標(biāo)和財(cái)務(wù)目標(biāo)的統(tǒng)一。

         。3)公司價(jià)值評(píng)估問題設(shè)計(jì)

          公司價(jià)值評(píng)估專題,是一個(gè)綜合的研究專題。需要結(jié)合公司的歷史財(cái)務(wù)狀況分析和未來財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)方法,對(duì)公司未來一個(gè)時(shí)期內(nèi)的經(jīng)營情況進(jìn)行全面的預(yù)測(cè),并根據(jù)各價(jià)值評(píng)估方法的原理,采用適當(dāng)?shù)脑u(píng)估方法對(duì)公司的長(zhǎng)期價(jià)值進(jìn)行評(píng)估,實(shí)現(xiàn)公司長(zhǎng)期價(jià)值管理。是三個(gè)研究專題中對(duì)學(xué)生財(cái)務(wù)判斷能力、專業(yè)敏感度要求最高的一個(gè)研究專題。

          本研究專題的核心問題設(shè)計(jì):

          ①影響公司價(jià)值的關(guān)鍵因素有哪些?

          從公司價(jià)值管理角度提出這個(gè)問題,是希望學(xué)生不是單純地預(yù)測(cè)數(shù)據(jù)而完成一個(gè)價(jià)值評(píng)估作業(yè),而是從管理層對(duì)公司進(jìn)行價(jià)值管理的角度,思考哪些因素對(duì)公司價(jià)值有著顯著影響,這些因素是如何影響公司價(jià)值的,并為管理者提出可行的價(jià)值管理建議。

          ②公司是否具有投資價(jià)值?

          這個(gè)問題從投資人角度提出,公司價(jià)值評(píng)估的另一個(gè)重要作用就是為公司的投資人提供有效的信息。公司的投資人需要從公司的價(jià)值評(píng)估報(bào)告獲得公司未來發(fā)展?jié)摿Φ南嚓P(guān)信息,并作進(jìn)一步的投資決策。因此,學(xué)生還需要從投資人的角度分析,樣本公司的真實(shí)價(jià)值是被市場(chǎng)高估了還是低估了,樣本公司是否仍值得投資人投資。

          學(xué)生在這兩個(gè)問題的引導(dǎo)下,完成價(jià)值評(píng)估的同時(shí),從公司的價(jià)值管理和市場(chǎng)價(jià)值角度對(duì)公司進(jìn)行全面的分析,從而對(duì)長(zhǎng)期價(jià)值管理有了深刻的體會(huì)。

          三個(gè)研究專題選擇財(cái)務(wù)管理的核心內(nèi)容作為研究主體,逐步提出層層深入的研究問題,學(xué)生在這些問題的引導(dǎo)下,有針對(duì)性地搜集相關(guān)信息、學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的財(cái)務(wù)理論知識(shí);同時(shí),這些問題又是置于開放式資源環(huán)境的研究問題,針對(duì)不同的上市公司,每個(gè)研究問題都沒有惟一的答案,選擇的樣本公司不同,公司的經(jīng)營方式、投融資方式、資本結(jié)構(gòu)也不盡相同,這些都會(huì)影響學(xué)生對(duì)問題的界定和提出的解決方案;每個(gè)研究專題又是一個(gè)綜合性很強(qiáng)的研究問題,涵蓋了一定數(shù)量的財(cái)務(wù)理論和知識(shí)點(diǎn),可以細(xì)分為若干個(gè)具體問題,小組成員可以根據(jù)需要從不同的角度研究,共同合作完成研究專題。每個(gè)研究專題只給學(xué)生提出基本研究目標(biāo)、可能用到的研究方法,由學(xué)生在這些問題的引導(dǎo)下,根據(jù)公司的特點(diǎn)自主決定需要的相關(guān)資料、研究方法、具體研究問題及確定研究方案,給學(xué)生更大的空間挖掘公司的信息和分析深度,可以有效地提高學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力。

          3、財(cái)務(wù)管理研究型課程教學(xué)實(shí)施

          課程專題研究教學(xué)的具體實(shí)施可以分為三個(gè)階段:

          第一階段為準(zhǔn)備階段。教師對(duì)研究專題項(xiàng)目所要達(dá)到的研究目標(biāo)、研究對(duì)象、研究方法、數(shù)據(jù)庫資源、分析模型與工具、評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)等進(jìn)行介紹,對(duì)學(xué)生進(jìn)行前期的指導(dǎo)和引導(dǎo);學(xué)生進(jìn)行分組,小組成員對(duì)研究項(xiàng)目進(jìn)行交流溝通;

          第二階段為實(shí)施階段。

         、俅_定研究對(duì)象。每組學(xué)生根據(jù)公司相關(guān)信息的可獲得性,選擇較感興趣的某一行業(yè)的某一家上市公司為研究對(duì)象。由學(xué)生自主選擇研究的樣本公司,可以充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)和研究的積極性,取得較好的學(xué)習(xí)效果;

         、诖_定研究問題并細(xì)分為具體問題。根據(jù)研究專題的內(nèi)容,在研究問題的引導(dǎo)下,結(jié)合公司的特點(diǎn)和經(jīng)營情況,確定公司圍繞該專題需要研究的具體問題,并細(xì)分問題。如對(duì)財(cái)務(wù)規(guī)劃問題進(jìn)行細(xì)分,確定具體研究項(xiàng)目為經(jīng)營戰(zhàn)略研究、利潤規(guī)劃、資產(chǎn)規(guī)劃、融資規(guī)劃等幾部分,再針對(duì)各個(gè)具體的研究項(xiàng)目,結(jié)合公司的基本情況制定研究方案;

          ③擬定小組工作計(jì)劃。確定具體的研究問題后,學(xué)生小組成員討論擬定較詳細(xì)的工作計(jì)劃,確定各成員的具體工作內(nèi)容。明確的工作計(jì)劃安排和確定的分工,有助于學(xué)生之間的合作交流,并督促大家按時(shí)完成工作,使整個(gè)學(xué)習(xí)過程有序而高效。

         、茏灾鲗W(xué)習(xí)并運(yùn)用相關(guān)專業(yè)知識(shí)。根據(jù)研究專題的內(nèi)容和解決問題需要的知識(shí)準(zhǔn)備,學(xué)生自主學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的理論知識(shí)、搜集信息,必要時(shí)可以小組談?wù)摴餐鉀Q,或請(qǐng)教教師。例如,對(duì)公司財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)和規(guī)劃時(shí),需要學(xué)習(xí)銷售收入預(yù)測(cè)、股利政策、項(xiàng)目投融資方式、資本結(jié)構(gòu)等相關(guān)知識(shí)模塊。

         、輦(cè)重發(fā)現(xiàn)問題。學(xué)生選擇的公司不同,規(guī)劃時(shí)會(huì)遇到不同的具體問題。例如,規(guī)劃時(shí)可能要考慮:公司未來的市場(chǎng)需求如何;影響銷售利潤率的關(guān)鍵因素;目前資產(chǎn)規(guī)模和結(jié)構(gòu)存在的問題;采取何種融資形式配合資產(chǎn)規(guī)模與結(jié)構(gòu)的調(diào)整等,根據(jù)研究公司的具體特點(diǎn),確定研究的重點(diǎn),為提出解決方案做準(zhǔn)備。

          ⑥提煉研究結(jié)論。完成研究?jī)?nèi)容,并依據(jù)對(duì)研究結(jié)果的判斷得出合理的研究結(jié)論。針對(duì)研究問題提出可行的解決方案,并完成相應(yīng)的研究報(bào)告。

          第三階段為測(cè)評(píng)階段。學(xué)生根據(jù)每一個(gè)研究專題的要求撰寫并提交研究報(bào)告,就研究成果進(jìn)行陳述,并回答其他學(xué)生及教師提出的問題;教師提煉各小組存在的問題與不足進(jìn)行點(diǎn)評(píng);測(cè)評(píng)各小組的研究報(bào)告。

          財(cái)務(wù)管理研究型課程的問題設(shè)計(jì)及教學(xué)實(shí)施過程,是一個(gè)有效地培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力教學(xué)過程,充分體現(xiàn)了基于問題的學(xué)習(xí)方法的思想和培養(yǎng)學(xué)生辨析式思維的要求。整個(gè)學(xué)習(xí)過程,以學(xué)生為主導(dǎo),教師以引導(dǎo)者的角色參與到學(xué)習(xí)過程中。學(xué)生以自主學(xué)習(xí)方式為主,通過小組合作,針對(duì)現(xiàn)實(shí)財(cái)務(wù)問題進(jìn)行深入地、反復(fù)地探究,不斷提高對(duì)專業(yè)知識(shí)及其應(yīng)用的理解程度。

        教學(xué)專題研究報(bào)告3

          以小課題研究促進(jìn)中學(xué)語文教師的專業(yè)發(fā)展研究目標(biāo):

         。1)有效落實(shí)課改理念;

         。2)提高教育教學(xué)效率;

          (3)促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng);

          (4)有效凝聚集體智慧;

         。5)促進(jìn)學(xué)校全面發(fā)展;

         。6)面對(duì)新課程改革中的困惑,善于發(fā)現(xiàn),勤于學(xué)習(xí),勇于創(chuàng)新。不斷提高自身各方面的能力,有解決新困惑的勇氣和本領(lǐng);

         。7)努力尋求能夠切實(shí)減輕學(xué)生負(fù)擔(dān),有效培養(yǎng)創(chuàng)新能力,促進(jìn)學(xué)生生動(dòng)活潑、主動(dòng)學(xué)習(xí)的教學(xué)和教學(xué)模式,并逐步形成自己的教學(xué)風(fēng)格。

          一、我校現(xiàn)狀及小課題研究的意義

          1、我,F(xiàn)狀:我校6個(gè)語文教師,5個(gè)第一學(xué)歷是中專,1個(gè)是大專,為了學(xué)歷達(dá)標(biāo),通過自學(xué)、廣播電視大學(xué)、函授等形式達(dá)標(biāo),現(xiàn)我校語文教師6個(gè)中,有2個(gè)是中文系畢業(yè),占30%;非師范院校畢業(yè)的占60%。由此可見,科班生少,要切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量,就要求語文教師不斷學(xué)習(xí),不斷研究,促進(jìn)語文教師的專業(yè)發(fā)展。

          而小課題研究是指教師對(duì)教學(xué)實(shí)踐中某個(gè)具體問題以專題研究的方式探索教育規(guī)律的一種研究,小課題的主題比較具體,它深入到學(xué)科工作領(lǐng)域內(nèi)部,是指教學(xué)的某一具體問題在長(zhǎng)期的教育教學(xué)實(shí)踐中,教師們面對(duì)許多問題,具體研究?jī)r(jià)值和研究意義。做為一個(gè)從教17年的語文教師,我以為,放眼語文教學(xué)要研究的方方面面實(shí)在很多,語文教學(xué)藝術(shù)有無窮無盡的研究范圍,專之愈深愈有趣,亦愈艱難。

          就比如課堂教學(xué)中教學(xué)內(nèi)容與生活的聯(lián)系;課堂中師生對(duì)話、生生對(duì)話;文言文教學(xué)中字詞的積累與傳統(tǒng)文化的傳播關(guān)系;怎樣創(chuàng)設(shè)情境促使學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí);課堂中的三維目標(biāo)怎樣確立;怎樣實(shí)現(xiàn);怎樣處理教材;怎樣確立教學(xué)的重點(diǎn)、難點(diǎn)等等,涉及的范圍之廣之多,其中任何一方面都應(yīng)有自己獨(dú)特的認(rèn)識(shí),才能形成自己獨(dú)特的教學(xué)網(wǎng)絡(luò),這樣才能吸引學(xué)生在知識(shí)的海洋中自由沉浮,從而使課堂教學(xué)煥發(fā)出生命的活力,達(dá)到改善學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量的目的。

          而老師們也會(huì)以研究的心志工作學(xué)習(xí),享受自己的工作,實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,使自己走在專業(yè)化發(fā)展的道路。蘇霍姆林斯基說:“如果你想讓教師的勞動(dòng)能夠給教師帶來一些樂趣,那么就應(yīng)當(dāng)引導(dǎo)每一位教師走上從事研究這條幸福的道路上來!

          而小課題研究與日常工作密切相關(guān),研究起來收山實(shí)實(shí)在在,有方向,有條件,以小見大,小題大做,既可以發(fā)揮教師的特長(zhǎng),又可以使教學(xué)成果很快指導(dǎo)自己的教學(xué)實(shí)踐,解決教育過程中的難題,一舉多得。因此,開展教師小課題研究能促進(jìn)教師主動(dòng)發(fā)展;有選擇的發(fā)展小課題,是教師專業(yè)發(fā)展的必然選擇。

          這正是我校語文老師迫切解決的問題,我校的語文老師們忙于備課,改作業(yè)等常規(guī)工作,缺乏教研氛圍,工作處于低效狀態(tài)。我深切地希望通過小課題研究不但能使這種現(xiàn)象得到改善,而且能使我校的語文老師以研究的心態(tài)工作學(xué)習(xí),享受作為一名語文教師應(yīng)該享受的樂趣!

          2、小課題研究的意義作用。反思過去,課題研究往往存在著“大、空”等不良現(xiàn)象,效果自然不理想。中學(xué)語文教育科研工作必須結(jié)合我們教育教學(xué)工作的現(xiàn)狀和實(shí)際,突出課題研究的針對(duì)性、實(shí)效性。

          讓教師的研究更貼近教育教學(xué)實(shí)際,利于提高教育教學(xué)質(zhì)量及教師自我發(fā)展。教師應(yīng)該有自己的.小課題;有自己結(jié)合實(shí)踐工作的反思和記錄,這是教師成為研究者的必需。所謂小課題,指的是以教師自身教學(xué)過程中發(fā)生的具體問題為研究對(duì)象,以問題的解決為研究目標(biāo)的課題。

          小課題的特點(diǎn)是切口小、范圍廣、方向明、周期短、投資少、收益高。要選好課題,首先要明白為什么研究,也就是選題有沒有價(jià)值。課題追求有實(shí)用價(jià)值。即解決日常教育教學(xué)當(dāng)中遇到的問題,或?yàn)榻逃虒W(xué)中的某個(gè)現(xiàn)象尋找答案。這種課題的針對(duì)性、時(shí)效性都比較強(qiáng)。

          小課題“課堂小測(cè)的意義”的研究,就符合三個(gè)貼近的原則!靶 本褪乔锌谝诵。瑥男∈,小現(xiàn)象,小問題入手,以小見大學(xué)習(xí)研究。隨著教育改革形勢(shì)的發(fā)展(素質(zhì)教育、課程改革的深入實(shí)施,“和諧高效課堂”建設(shè)活動(dòng)的開展,區(qū)域推進(jìn)差異教育實(shí)驗(yàn))使我們的教學(xué)面臨許多新問題,教育研究是解決問題的有效途徑。相比較于5年一個(gè)周期的規(guī)劃課題,小課題研究更具有“短、平、快”的優(yōu)勢(shì),所以積極開展小課題研究具有非常重要的現(xiàn)實(shí)意義。

          可從以下三個(gè)角度來理解小課題研究的作用:

         。ㄒ唬┯欣诮鉀Q實(shí)際問題

          小課題研究的問題都是與個(gè)人的工作緊密相連的,也是我們有切身體驗(yàn)的事件,解決問題的過程就是自身教學(xué)能力不斷提高的過程,解決問題的結(jié)果就是直接為自己的教育教學(xué)服務(wù)。在明確一點(diǎn)說,小課題研究就是“自己研究,研究‘自己’,最后在創(chuàng)造新的自己”。因此,對(duì)這些問題的研究解決,我們有著潛藏的主動(dòng)性、積極性。

          (二)有利于積累研究經(jīng)驗(yàn)

          小課題研究者可以在“做”中學(xué)習(xí)并熟悉課題研究的基本程序和方法,逐步學(xué)會(huì)通過規(guī)范地做課題來解決實(shí)際問題,從中獲得科研的歸屬感。教師可在問題解決過程中不斷增強(qiáng)科研信心、積累科研經(jīng)驗(yàn)、感受科研的能量,為將來進(jìn)行省、地、市(縣)級(jí)課題研究打下基礎(chǔ)。

         。ㄈ┯兄谔岣呖蒲心芰

          小課題研究的目的是改進(jìn)教育教學(xué)實(shí)踐,促進(jìn)自己的專業(yè)發(fā)展。在研究的過程中,使自己養(yǎng)成“用科研的眼光看問題、用科研的思維想問題、用科研的方法解決問題”的好習(xí)慣。在一個(gè)個(gè)問題解決的過程中逐步提高自身的研究能力,提升自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),形成個(gè)性化教育教學(xué)風(fēng)格,使自己成為“科研型”的教師。

          二、小課題研究的基本思路

          選擇一個(gè)問題,建立一個(gè)課題,確立一個(gè)目標(biāo),實(shí)施一項(xiàng)研究,形成一個(gè)成果(經(jīng)驗(yàn)、規(guī)律或具體操作方法),研究者選題時(shí)要考慮到小課題的選擇,強(qiáng)調(diào)“以我為本”,也就是直接服務(wù)于自己的教育教學(xué)工作,必須立足于“小而精”,選擇那些自己有能力駕馭,能搞得了,搞得好的具體實(shí)在的題目。

          三、小課題研究的方法

          從研究方法看,小課題主要采用基本的、教師易于把握和實(shí)施的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、敘事研究、個(gè)案研究、調(diào)查研究等最常見,最適用的小課題研究方法有:

          1、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。通俗講就是從大量的教學(xué)實(shí)踐中,梳理、歸納、提煉出成熟、典型、理性的做法。

          2、敘事研究!皵ⅰ本褪菙⑹,“事”就是事件,它是用講故事的方式追述還原自己親身經(jīng)歷或者所見所聞,有意義的“教育事件”,表述自己對(duì)教育的理解,對(duì)教學(xué)理論的感悟,在敘述的過程中,自己的“經(jīng)驗(yàn)性教學(xué)”往往就轉(zhuǎn)變成了“反思性教學(xué)”、“研究性”教學(xué)。

          3、調(diào)查研究,又稱實(shí)地調(diào)查研究法,它是有目的、有計(jì)劃、有系統(tǒng)上午搜集,有關(guān)研究對(duì)象現(xiàn)實(shí)狀況或歷史狀況的材料的方法。

          4、個(gè)案研究,就是對(duì)單一的研究對(duì)象進(jìn)行深入而具體研究的方法。

        教學(xué)專題研究報(bào)告4

          一、研究性學(xué)習(xí)方式的背景

          歷史地看,“研究性學(xué)習(xí)”可以溯源到18世紀(jì)末到19世紀(jì)的歐洲,主要倡導(dǎo)者是盧梭、裴斯泰洛齊、福祿倍爾等人。20世紀(jì)末和本世紀(jì)初,為應(yīng)時(shí)代的召喚和教育改革的要求,糾正應(yīng)試教育的偏差、推進(jìn)以創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為核心的素質(zhì)教育改革的浪潮席卷全國。

          研究性學(xué)習(xí)作為一種突出培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的學(xué)習(xí)方式,逐步在學(xué)校教學(xué)中得到推廣。研究性學(xué)習(xí)以學(xué)生的自主性、探究性學(xué)習(xí)為基礎(chǔ),從學(xué)習(xí)生活和社會(huì)生活等各個(gè)方面選擇和確立研究的專題和項(xiàng)目,以個(gè)人或小組合作的方式展開研究,從中培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。它的開設(shè)是教育對(duì)時(shí)展和挑戰(zhàn)的一個(gè)有力的應(yīng)答。

          二、在高中政治教學(xué)中開展研究性學(xué)習(xí)的意義

          1。把研究性學(xué)習(xí)引入政治教學(xué)能夠有效提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)習(xí)方式轉(zhuǎn)變

          新課程政治教材中設(shè)置了很多學(xué)生自主探究的課題。對(duì)這些課題開展研究性學(xué)習(xí),有利于培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)實(shí)踐能力,增強(qiáng)學(xué)生綜合素質(zhì)。這些研究性問題可以分為兩部分:一些比較簡(jiǎn)單的可以要求學(xué)生自己解決,通過學(xué)生自己查找資料,調(diào)查問卷,得出研究成果;有的問題比較復(fù)雜,可以在教師的指導(dǎo)下進(jìn)行研究,通過學(xué)生的分組討論、合作探究得出問題結(jié)論,然后在課堂上通過討論、辯論來展示研究成果。

          通過開展研究型學(xué)習(xí),培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)、合作意識(shí),提高了學(xué)生的創(chuàng)新能力、自主學(xué)習(xí)能力,鍛煉了學(xué)生的信息處理能力和表達(dá)能和溝通合作的能力。可以說,完成一次研究性學(xué)習(xí)課題或在課堂上探討一個(gè)有價(jià)值的問題,就是一次綜合能力的檢驗(yàn)與提高。

          2。把研究性學(xué)習(xí)引入政治教學(xué),有利于政治教師加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新觀念,提高素質(zhì)

          在教學(xué)過程中,教師是教學(xué)的主導(dǎo)。政治教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,是研究性學(xué)習(xí)開展是否獲得成功的關(guān)鍵。把研究性學(xué)習(xí)引入課堂教學(xué),必然要求課堂是開放的。開放的課堂要求開放性的教學(xué),要求真正把學(xué)生作文學(xué)習(xí)的主體,給予學(xué)生真正的平等地位,創(chuàng)造一種寬松、和諧、民主的教學(xué)氛圍。

          這種開放式的政治教學(xué)對(duì)政治老師提出了更高的要求,要求政治教師不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),更新教育理念,提高自身的`業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論水平,提高自己駕馭課堂的能力。研究性學(xué)習(xí)的開展,還要求教師要不斷提高自身的計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平,善于從網(wǎng)絡(luò)獲取教學(xué)資源,恰當(dāng)利用這些資源為教學(xué)服務(wù)。

          3。把研究性學(xué)習(xí)引入政治教學(xué),有利于提高師生的問題意識(shí)

          研究性學(xué)習(xí)是以問題為載體,在這種學(xué)習(xí)中能否達(dá)到預(yù)期目標(biāo),與所提出的問題有密切關(guān)系,所以提高師生的問題意識(shí)非常重要。對(duì)于教師來講,強(qiáng)化問題意識(shí)意味著教師要善于總結(jié)概括學(xué)科中的問題,積極創(chuàng)設(shè)問題情境;對(duì)于學(xué)生來講,要從以回答問題為課堂主要活動(dòng)內(nèi)容轉(zhuǎn)變?yōu)橐园l(fā)現(xiàn)問題、提出問題、解決問題為學(xué)習(xí)主線,真正成為課堂主體。

          三、在高中政治教學(xué)中開展研究性學(xué)習(xí)的方式方法

          1、依據(jù)高中政治教材,在課堂教學(xué)中滲透研究性學(xué)習(xí)

          新課程改革以后,高中政治教材中設(shè)計(jì)了很多可以進(jìn)行研究性學(xué)習(xí)的課題。高中政治教師要善于利用這些問題,創(chuàng)設(shè)問題情境,引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行思考、探究、討論和交流。例如,為了使學(xué)生真正理解商品的概念,教師可以讓學(xué)生開展對(duì)商品概念的研究學(xué)習(xí)。

          首先,政治教師要指導(dǎo)學(xué)生合理分組,為共同開展研究做好準(zhǔn)備。同時(shí),教師可以預(yù)設(shè)為理解商品概念而必須提出的一些問題:

         。1)空氣、陽光、泉水是不是商品?

         。2)農(nóng)民生產(chǎn)的蔬菜、糧食是不是商品?封建社會(huì),老百姓把自身生產(chǎn)的部分糧食作為地租交給地主,這部分作為地租的糧食是不是商品?

         。3)汶川地震,全國各地捐獻(xiàn)給災(zāi)區(qū)的衣物、飲用水、方便面是不是商品?

          (4)玩具廠生產(chǎn)的玩具,被擺放在超市里面出售時(shí)是不是商品?后來這批玩具被檢測(cè)出不合格,被超市下架,這個(gè)時(shí)候玩具還是不是商品?

         。5)教師節(jié)期間,學(xué)生送給老師自制的玩具賀卡,表達(dá)自己對(duì)老師的祝賀,這個(gè)賀卡是不商品?

          其次,學(xué)生通過閱讀、思考、討論、交流,主動(dòng)去開展探究、尋找答案。教師在學(xué)生分組討論、合作探究的基礎(chǔ)上,引導(dǎo)學(xué)生對(duì)上述結(jié)論進(jìn)行歸納整理,形成系統(tǒng)化、條理化的結(jié)論。

          最后,教師可以引導(dǎo)學(xué)生舉一些其他的例子,讓另一些同學(xué)來回答或判斷,驗(yàn)證學(xué)生的認(rèn)知水平。

          2、開展多種實(shí)踐活動(dòng),開展與高中政治教學(xué)密切相關(guān)的專題研究

          開展研究型學(xué)習(xí)的重要形式之一,就是開展專題研究。專題研究就是就某一個(gè)或幾個(gè)月教學(xué)內(nèi)容有關(guān)的主題,在教師的指導(dǎo)下,學(xué)生確定研究課題,開展研究。學(xué)生一般以小組形式開展合作研究。

          專題研究實(shí)施的流程是:選擇課題――制定方案――研究過程――撰寫報(bào)告――成果評(píng)價(jià)與展示。好的選題是成功的一半。既可以從教材中確定研究課題,也可以從現(xiàn)實(shí)生活中選擇與學(xué)科內(nèi)容有關(guān)的問題;課題確立后,教師應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生規(guī)劃設(shè)計(jì)研究活動(dòng)的具體步驟和程序、各階段的任務(wù)和時(shí)間安排、組員具體分工、獲取相關(guān)信息的渠道和方式、結(jié)題時(shí)間以及研究成果的形式等。教師要引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)搜集資料、積累資料;學(xué)會(huì)真實(shí)地記錄每一次活動(dòng)的時(shí)間、地點(diǎn)、活動(dòng)內(nèi)容、效果等;研究報(bào)告可以采用小論文或調(diào)查報(bào)告等形式。

          教師對(duì)于學(xué)生的研究報(bào)告,應(yīng)及時(shí)的給予認(rèn)可和鼓勵(lì)。成果展示是學(xué)生實(shí)現(xiàn)自身的研究?jī)r(jià)值,將自己的研究成果與大家共享的過程。它能強(qiáng)化學(xué)生探究欲望、激勵(lì)學(xué)生再研究。它還為學(xué)生提供一個(gè)思想大撞擊、資源大交換的機(jī)會(huì)。

          3、高中政治教師要引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注社會(huì)熱點(diǎn),針對(duì)時(shí)政熱點(diǎn)問題開展研究

          在時(shí)政熱點(diǎn)問題的了解和學(xué)習(xí)中,引入研究性學(xué)習(xí)方式,可以培養(yǎng)和提高學(xué)生運(yùn)用正確觀點(diǎn)分析說明重大時(shí)政問題的能力,培養(yǎng)和提高學(xué)生的愛國情感、參政意識(shí)和議政能力。教師不僅要在學(xué)生搜集、整理時(shí)政信息過程中起指導(dǎo)作用,而且要在學(xué)生運(yùn)用正確的政治觀點(diǎn)評(píng)論國內(nèi)外重大時(shí)政中起指導(dǎo)作用。教師應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生自覺運(yùn)用學(xué)過的理論知識(shí),或是根據(jù)我國政府對(duì)重大國際事件的原則立場(chǎng),對(duì)國內(nèi)外重大時(shí)政進(jìn)行評(píng)述。

        教學(xué)專題研究報(bào)告5

          實(shí)踐教學(xué)保障體系是實(shí)踐教學(xué)體系的重要組成部分,也是提高實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量的重要保證。質(zhì)量保障是指特定的實(shí)體依據(jù)質(zhì)量評(píng)估指標(biāo)體系,按照一定的過程和程序,對(duì)學(xué)校課程與教學(xué),主要是學(xué)校的課程教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行控制、審核和評(píng)估,并向?qū)W生和社會(huì)相關(guān)人士保證學(xué)校課程的質(zhì)量,提供有關(guān)高等學(xué)校課程教學(xué)質(zhì)量的各種信息,其基本理念是對(duì)學(xué)生和社會(huì)負(fù)責(zé),保持和提高學(xué)校的課程與教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平,促進(jìn)學(xué)校教育整體發(fā)展。

          實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量保障體系的核心目標(biāo)是追求完美的課程教學(xué)質(zhì)量,是為使高等教育消費(fèi)者(政府、社會(huì)、家庭和學(xué)生)對(duì)高等學(xué)校實(shí)踐教學(xué)在人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、社會(huì)服務(wù)等方面的質(zhì)量感到確有保證,而運(yùn)用系統(tǒng)原理建構(gòu)起來的組織結(jié)構(gòu)與程序系統(tǒng)、過程和資源系統(tǒng)。

          一、財(cái)經(jīng)類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)保障體系的意義

         。ㄒ唬┴(cái)經(jīng)類專業(yè)的特點(diǎn)和人才需求特征由于經(jīng)濟(jì)環(huán)境的發(fā)展和變化特別快,新現(xiàn)象和新事物層出不窮,財(cái)經(jīng)類專業(yè)必須緊扣時(shí)代脈搏,緊跟經(jīng)濟(jì)形勢(shì),緊密結(jié)合實(shí)際情況,才能保持本專業(yè)的生命力。這對(duì)財(cái)經(jīng)類高校的人才培養(yǎng)目標(biāo),提出很高的要求。

          面對(duì)社會(huì)的需求,財(cái)經(jīng)類專業(yè)的學(xué)生不僅要熟練扎實(shí)的掌握理論知識(shí),更要具備相應(yīng)的專業(yè)技能和技術(shù)素養(yǎng),具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和動(dòng)手能力,具有快速的發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力。從學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)特點(diǎn)來看,以經(jīng)濟(jì)管理類學(xué)科為主,輔以其它不同學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展是當(dāng)前財(cái)經(jīng)類高等院校學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)的最顯著特點(diǎn),財(cái)經(jīng)類專業(yè)學(xué)生不僅要掌握專業(yè)技能更要有充足的社會(huì)實(shí)踐能力。財(cái)經(jīng)類專業(yè)的自身特點(diǎn)和人才培養(yǎng)的目標(biāo)決定了在培養(yǎng)財(cái)經(jīng)類人才的過程中實(shí)踐教學(xué)的重要性。

          決定了財(cái)經(jīng)類高校在加強(qiáng)課堂教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法改革的同時(shí),更要重視實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的改革,更好地發(fā)揮實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)在人才培養(yǎng)中的作用。我們可以看到無論是企業(yè)還是事業(yè)單位,無論是公司還是個(gè)體,都離不開財(cái)經(jīng)類專業(yè)的人才。首先是全能型人才,即要求財(cái)經(jīng)類畢業(yè)生既掌握全面的專業(yè)理論知識(shí),又具備較強(qiáng)的專業(yè)動(dòng)手能力,能夠較快和較好的適應(yīng)工作需要。其次是研究型人才,即要求財(cái)經(jīng)類畢業(yè)生具有扎實(shí)的理論功底,具有較強(qiáng)的研究能力和濃厚的研究興趣。

          再次是應(yīng)用型人才。即要求財(cái)經(jīng)類畢業(yè)生具有較強(qiáng)的專業(yè)動(dòng)手能力,并配合良好的英語基礎(chǔ)和計(jì)算機(jī)基礎(chǔ),能夠適應(yīng)業(yè)務(wù)的實(shí)際操作。但無論哪一種人才需求模式都要求具有一定的動(dòng)手能力,實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,而這些能力的培養(yǎng)具體體現(xiàn)在高校財(cái)經(jīng)類各專業(yè)的教學(xué)過程中,就是要對(duì)學(xué)生進(jìn)行以專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)教育為基礎(chǔ)的綜合素質(zhì)訓(xùn)練,培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。但從社會(huì)對(duì)人才的需求以及高效對(duì)學(xué)生的培養(yǎng)角度來看,財(cái)經(jīng)類專業(yè)在實(shí)踐能力的培養(yǎng)方面存在鴻溝。眾所周知,企業(yè)要生存發(fā)展,必須生產(chǎn)出適銷對(duì)路的產(chǎn)品,而學(xué)校要興旺,一樣需要培養(yǎng)出社會(huì)所需要的人才。

         。ǘ⿲(shí)踐教學(xué)保障體系是教學(xué)前提財(cái)經(jīng)類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)的目標(biāo)就是讓學(xué)生不僅能夠掌握財(cái)經(jīng)類專業(yè)的基本業(yè)務(wù)流程、操作方法和組織管理模式,而且具備及時(shí)掌握和發(fā)展財(cái)經(jīng)類專業(yè)最新實(shí)用技術(shù)的能力和與之相關(guān)的素質(zhì)。

          該目標(biāo)又可細(xì)分為素質(zhì)教育目標(biāo)、專業(yè)理論認(rèn)知目標(biāo)、專業(yè)操作技能目標(biāo)以及專業(yè)技術(shù)適應(yīng)能力目標(biāo)。要實(shí)現(xiàn)財(cái)經(jīng)類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)的目標(biāo)就必須要有兼具專業(yè)理論與實(shí)踐操作的“雙師型”或“雙師”素質(zhì)的教師隊(duì)伍,還要配備有先進(jìn)、完備的實(shí)踐教學(xué)設(shè)施,輔之以仿真性的教學(xué)環(huán)境模擬實(shí)踐應(yīng)用。

          而以上這些要素的具備無一不是實(shí)踐教學(xué)保障體系的核心要求,因此構(gòu)建一個(gè)完善的實(shí)踐教學(xué)保障體系是實(shí)現(xiàn)財(cái)經(jīng)類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)的前提條件,也是高校加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)的重中之重。因此對(duì)于財(cái)經(jīng)類專業(yè)而言,要實(shí)現(xiàn)其實(shí)踐教學(xué)的目標(biāo)必得重視實(shí)踐教學(xué)保障體系的完善,只有充分完善的實(shí)踐教學(xué)體系方可保證教學(xué)目標(biāo)的最終達(dá)成。

          (三)實(shí)踐教學(xué)保障體系是高校教學(xué)的要求知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代需要的是實(shí)踐能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)突出的新型人才,作為培養(yǎng)人才的高等院校,自然也要與時(shí)俱進(jìn)才能實(shí)現(xiàn)其根本宗旨,實(shí)現(xiàn)教育教學(xué)的最終目標(biāo)。

          這就要求高校要將實(shí)踐教學(xué)擺在至關(guān)重要的位置,更加重視實(shí)踐教學(xué)體系的構(gòu)建與完善。實(shí)踐教學(xué)體系的整體框架包括實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)體系、實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容體系、實(shí)踐教學(xué)管理體系以及實(shí)踐教學(xué)保障體系。

          實(shí)踐教學(xué)保障體系是為實(shí)踐教學(xué)工作順利進(jìn)行、有效完成實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容而提供的有力保證,它是促使高校財(cái)經(jīng)類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo),創(chuàng)新教學(xué)內(nèi)容,加強(qiáng)教學(xué)管理的重要保障。如果沒有提供實(shí)踐教學(xué)的師資隊(duì)伍和軟硬件資源,沒有提供教學(xué)的適宜環(huán)境,實(shí)踐教學(xué)保障體系就無法建立和完善,實(shí)踐教學(xué)也就無從談起,實(shí)踐教學(xué)也只能是以走過場(chǎng)走形式應(yīng)付了事,以這樣的方式培養(yǎng)的學(xué)生也只能是與當(dāng)前經(jīng)濟(jì)時(shí)代的社會(huì)脫軌,無法適應(yīng)社會(huì)的需求,長(zhǎng)此以往學(xué)校也將逐漸被知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代所淘汰。因此完善實(shí)踐教學(xué)保障體系是高校實(shí)踐教學(xué)工作的組成部分,是高校適應(yīng)社會(huì)發(fā)展,滿足人才需求的必由之路。

         。ㄋ模⿲(shí)踐教學(xué)保障體系是經(jīng)濟(jì)社會(huì)對(duì)培養(yǎng)應(yīng)用型、創(chuàng)新型人才的客觀需要財(cái)經(jīng)類專業(yè)是屬于應(yīng)用性比較強(qiáng)的專業(yè),除少部分人就讀碩士研究生繼續(xù)進(jìn)行理論研究外,大部分財(cái)經(jīng)類專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生將進(jìn)入企業(yè)、事業(yè)單位、行政機(jī)關(guān)等從事經(jīng)濟(jì)管理方面的工作實(shí)務(wù)。

          因此高校在培養(yǎng)人才時(shí)主要以社會(huì)需求為導(dǎo)向,以滿足財(cái)經(jīng)類崗位標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)繩,培養(yǎng)應(yīng)用型的實(shí)踐人才。同時(shí),我國政府提出要建設(shè)創(chuàng)新型國家,要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)就要求培養(yǎng)出的人才必須具有較高的綜合素質(zhì),即兼具扎實(shí)深厚的理論基礎(chǔ)與靈活應(yīng)變的實(shí)踐能力。

          這就要求高校充分重視學(xué)生的.綜合應(yīng)用能力,培養(yǎng)學(xué)生能夠利用所學(xué)知識(shí)發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。目前很多企業(yè)缺乏應(yīng)用型的實(shí)踐人才,而另一方面大批的高校畢業(yè)生就業(yè)難,究其原因,大部分的人實(shí)踐能力欠缺、綜合素質(zhì)羸弱,達(dá)不到企業(yè)對(duì)人員素質(zhì)和能力的整體要求,這也是高校應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)培養(yǎng)應(yīng)用型、創(chuàng)新型人才的根本原因。因此要培養(yǎng)滿足社會(huì)需求的應(yīng)用型人才,加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)是關(guān)鍵,而實(shí)踐教學(xué)的質(zhì)量保證則要依靠實(shí)踐教學(xué)保障體系的不斷完善來實(shí)現(xiàn)。

          二、財(cái)經(jīng)類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)保障的現(xiàn)狀分析

         。ㄒ唬⿴熧Y隊(duì)伍“雙師型”教師欠缺目前財(cái)經(jīng)類專業(yè)的教師理論經(jīng)驗(yàn)豐富,但企業(yè)經(jīng)驗(yàn)、社會(huì)經(jīng)驗(yàn)相對(duì)缺乏。因此財(cái)經(jīng)類專業(yè)缺乏“雙師型”或具有“雙師”素質(zhì)的教師。所謂“雙師型”或具有“雙師”素質(zhì)的教師指的是具有良好的職業(yè)道德、較強(qiáng)的教育教學(xué)能力,又有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的專業(yè)示范技能和較強(qiáng)科研能力的教師。目前,就財(cái)經(jīng)類專業(yè)而言,“雙師型”教師隊(duì)伍的現(xiàn)狀不容樂觀:

          一方面,從事財(cái)經(jīng)類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)的教師學(xué)科背景相對(duì)單一,大部分教師非師范院校出身,而主要來源于綜合性大學(xué)或財(cái)經(jīng)類院校,他們對(duì)財(cái)經(jīng)類專業(yè)理論理解的較為透徹但對(duì)具體的企業(yè)實(shí)踐了解不多,往往會(huì)因?yàn)榻虒W(xué)方法、授課方式不當(dāng)而影響實(shí)踐教學(xué)的質(zhì)量;

          另一方面,教師缺乏創(chuàng)新意識(shí),教學(xué)方法流于形式,過于陳舊,無法推陳出新適應(yīng)知識(shí)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的高速發(fā)展。另外,現(xiàn)階段從事實(shí)踐教學(xué)的教師具備良好的理論素養(yǎng)而缺乏社會(huì)生產(chǎn)的實(shí)踐技能,因此在實(shí)踐教學(xué)過程中,他們往往會(huì)揚(yáng)長(zhǎng)避短,偏重于理論方面的教學(xué)而忽視實(shí)踐教學(xué)工作的落實(shí)。綜上可知,師資隊(duì)伍整體水平不高是制約實(shí)踐教學(xué)的重要因素,因此大力加強(qiáng)“雙師型”師資隊(duì)伍的建設(shè)是財(cái)經(jīng)類專業(yè)加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)的一個(gè)迫切而重要的內(nèi)容。

         。ǘ⿲(shí)踐教學(xué)設(shè)施建設(shè)滯后由于學(xué)校實(shí)踐教學(xué)經(jīng)費(fèi)不足等原因,實(shí)習(xí)基地的資金投入難以穩(wěn)定、持續(xù)。目前真正能提供給學(xué)生鍛煉實(shí)踐能力的實(shí)習(xí)基地并不多,實(shí)踐教學(xué)的效果必然受到一定的影響。

          另一方面,企業(yè)往往會(huì)對(duì)財(cái)經(jīng)類專業(yè)的實(shí)習(xí)有所忌諱,例如財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)等往往涉及一個(gè)企業(yè)最為核心的部分,企業(yè)鑒于自身信息的保密,不太愿意接受財(cái)經(jīng)類專業(yè)的實(shí)習(xí)生,即使應(yīng)允,也不會(huì)讓他們接觸到企業(yè)真正的核心部分,校外實(shí)習(xí)的效果自然不盡人意。

          鑒于以上原因,高校的校外實(shí)習(xí)形同虛設(shè)。學(xué)生拿著蓋有企業(yè)公章的書面材料作為實(shí)習(xí)的證明,而實(shí)際上這種證明過于薄弱。正是由于學(xué)校在進(jìn)行實(shí)踐教學(xué)過程中過于重視形式,致使學(xué)生慢慢淡化了對(duì)實(shí)習(xí)重要性的認(rèn)識(shí),使得實(shí)踐教學(xué)工作的效果不顯著,不足以實(shí)現(xiàn)實(shí)踐教學(xué)的目標(biāo)。

          而校內(nèi)實(shí)踐實(shí)習(xí)往往由于由于實(shí)習(xí)軟件、硬件的投入不足開出率不足,無法及時(shí)更新實(shí)習(xí)內(nèi)容,致使實(shí)習(xí)內(nèi)容跟不上時(shí)代的要求。因此加強(qiáng)對(duì)實(shí)踐教學(xué)硬件設(shè)施的建設(shè)顯得尤為重要。

         。ㄈ┙虒W(xué)內(nèi)容過于陳舊方法缺乏創(chuàng)新實(shí)踐教學(xué)的目標(biāo)是要求學(xué)生掌握財(cái)經(jīng)類專業(yè)最新實(shí)用性的技術(shù)并予以實(shí)際運(yùn)用,但大多數(shù)學(xué)校在開展實(shí)踐教學(xué)工作時(shí),實(shí)踐課程十分有限,主要還是以課堂為主以課堂作業(yè)、習(xí)題討論、小論文等方式進(jìn)行。教學(xué)內(nèi)容滯后于教學(xué)改革的進(jìn)程,且仍以教材為主難免不合時(shí)宜。教師自身缺乏對(duì)新知識(shí)、新技術(shù)、新方法的認(rèn)識(shí)和了解也會(huì)在一定程度上制約實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容的推陳出新。

          隨著教學(xué)改革的深入,實(shí)踐教學(xué)進(jìn)程大大加快,實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容也在一定程度上得到進(jìn)一步豐富與完善。但我們?nèi)匀荒軌蚩吹,?shí)踐教學(xué)體系的改革還沒有獲得實(shí)質(zhì)性的突破,經(jīng)管類的課程安排、教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)內(nèi)容還在沿用以往的一貫?zāi)J剑乩碚摻虒W(xué),而實(shí)驗(yàn)操作、實(shí)務(wù)訓(xùn)練的內(nèi)容較少,這不符合實(shí)踐教學(xué)的總體目標(biāo),對(duì)推進(jìn)實(shí)踐教學(xué)進(jìn)程產(chǎn)生不利的影響。努力豐富實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容,探索新的實(shí)踐教學(xué)方法應(yīng)是高校加快推進(jìn)實(shí)踐教學(xué)改革的主要任務(wù)。

         。ㄋ模⿲(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)缺乏科學(xué)性現(xiàn)有的監(jiān)控評(píng)價(jià)體系一般對(duì)理論教學(xué)過程涉及較多,對(duì)實(shí)踐教學(xué)的質(zhì)量監(jiān)控方面不夠完善、系統(tǒng)和規(guī)范。從外部來講,主要局限于辦學(xué)條件和設(shè)施等方面;從內(nèi)部來講,主要局限于教師的實(shí)踐教學(xué)水平評(píng)價(jià),一般采用學(xué)生評(píng)教和少量的聽課等方式進(jìn)行。

          而對(duì)于學(xué)生的考核只針對(duì)期末考試的成績(jī)來評(píng)定,忽略了學(xué)生的表達(dá)能力、操作能力、創(chuàng)新能力、解決問題的能力等多方面的考察。這種考察的范圍和形式太過單一,體系缺乏規(guī)范性、不具有自身專業(yè)的特色,監(jiān)控制度和保障體系不夠科學(xué)。缺乏系統(tǒng)的評(píng)價(jià)組織和科學(xué)地分析和處理信息的手段,評(píng)價(jià)方式單一,難以形成制度化、經(jīng)常化的評(píng)價(jià)體系。

          往往導(dǎo)致收集評(píng)價(jià)信息的難度加大不能從根本上發(fā)現(xiàn)實(shí)踐教學(xué)中存在的問題。大部分學(xué)校只注重評(píng)價(jià)的形式和結(jié)果,而對(duì)于評(píng)價(jià)獲得的信息沒有得到及時(shí)的反饋與總結(jié),導(dǎo)致監(jiān)控和評(píng)價(jià)效果不明顯。對(duì)監(jiān)控、評(píng)價(jià)工作重視不夠,對(duì)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)估過程中發(fā)現(xiàn)的問題缺少及時(shí)地反饋、跟蹤驗(yàn)證和有效的解決措施,導(dǎo)致出現(xiàn)的問題沒有解決。

          三、財(cái)經(jīng)類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)保障體系完善對(duì)策

         。ㄒ唬﹥(yōu)化“雙師型”教師的導(dǎo)入機(jī)制“雙師型”教師隊(duì)伍的發(fā)展壯大不僅關(guān)系到實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)的最終實(shí)現(xiàn),更是高校教育教學(xué)工作質(zhì)量的基本保證,因此加強(qiáng)“雙師型”隊(duì)伍建設(shè)至關(guān)重要。要加強(qiáng)教師隊(duì)伍的建設(shè),首先應(yīng)有一套完善的教師隊(duì)伍引入機(jī)制和培養(yǎng)機(jī)制,以保障實(shí)踐教學(xué)的基本需求。

          因此學(xué)校加強(qiáng)教師人才的引入和培養(yǎng),不斷優(yōu)化教師人才的組織結(jié)構(gòu),引入并提高教師隊(duì)伍的整體水平,為實(shí)踐教學(xué)的有效開展奠定良好的基礎(chǔ)。具體來說,“雙師型”教師的培養(yǎng)模式是以強(qiáng)化專業(yè)技能訓(xùn)練為目的,對(duì)“雙師型”教師隊(duì)伍的短期和中長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)和培訓(xùn)計(jì)劃加以實(shí)施的一種培養(yǎng)模式,主要有培訓(xùn)、引進(jìn)、訪問、參與、激勵(lì)模式。

          總結(jié)而言,無外乎是“引進(jìn)來”型、“走出去”型和“自我發(fā)展”型,無論是讓教師走出校門,參與社會(huì)實(shí)踐,還是將專業(yè)人才和企業(yè)資源引進(jìn)校園重要結(jié)合經(jīng)管類各個(gè)專業(yè)自身的特點(diǎn)選擇合適的培養(yǎng)模式,使“雙師型”隊(duì)伍彰顯自身的特色和優(yōu)勢(shì)。

         。ǘ⿲(shí)踐教學(xué)中增強(qiáng)模擬實(shí)驗(yàn)的實(shí)用性在校內(nèi)實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行模擬教學(xué)是一種很有效的實(shí)踐教學(xué)方法,其目的就是要將理論知識(shí)應(yīng)用于具體案例中,加強(qiáng)財(cái)經(jīng)類專業(yè)學(xué)生的實(shí)踐能力和可操作性。

          盡管目前經(jīng)管類各專業(yè)都有相應(yīng)的模擬實(shí)驗(yàn)課程,這些課程的開展在一定程度上增強(qiáng)了學(xué)生對(duì)知識(shí)的應(yīng)用能力,但就社會(huì)發(fā)展、企業(yè)需求而言仍有差距。企業(yè)實(shí)務(wù)操作與校園實(shí)踐模擬還存在著明顯的差別,這就要求學(xué)校要認(rèn)識(shí)到要培養(yǎng)應(yīng)用型的實(shí)踐人才必須跨越的一步:理論與實(shí)踐的真正結(jié)合。

          將企業(yè)運(yùn)營過程中用到的實(shí)務(wù)軟件引入到校園中來,像ERP系統(tǒng)、SAP系統(tǒng)、財(cái)務(wù)軟件金蝶K3、用友軟件等,讓財(cái)經(jīng)類專業(yè)的學(xué)生切實(shí)接觸企業(yè)的實(shí)務(wù)操作,應(yīng)用自身所學(xué)分析問題、解決問題,在一定程度上提高了實(shí)務(wù)操作的專業(yè)技能。當(dāng)然,這也加重了學(xué)校的教育教學(xué)成本,但從更長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光看,這無疑是有利于高校自身發(fā)展、財(cái)經(jīng)類專業(yè)素質(zhì)提升的雙贏思路。

         。ㄈ┍U辖(jīng)費(fèi)投入加強(qiáng)實(shí)習(xí)基地建設(shè)首先,學(xué)校要通過多種渠道籌集資金以保障實(shí)踐教學(xué)的順利進(jìn)行?梢酝ㄟ^中央財(cái)政實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)項(xiàng)目專項(xiàng)基金支持、地方財(cái)政支持、社會(huì)捐贈(zèng)、校企聯(lián)合辦學(xué)等渠道籌集資金,充分保障實(shí)踐教學(xué)的資金投入。

          其次,就是要將資金用在合適的位置上。實(shí)踐教學(xué)是教學(xué)工作非常重要的一部分,是培養(yǎng)應(yīng)用型人才的關(guān)鍵。因此學(xué)校要加強(qiáng)財(cái)經(jīng)類專業(yè)的實(shí)踐教學(xué),必須加大在這一方面的資金投入,尤其是校外實(shí)習(xí)基地的建設(shè)。盡管有些學(xué)校在實(shí)習(xí)基地的前期投入了一定的資金,但后續(xù)資金鏈經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)斷裂,致使資金的投入不穩(wěn)定,實(shí)習(xí)基地建設(shè)滯后于實(shí)踐教學(xué)要求。要改善這一現(xiàn)象,學(xué)校應(yīng)充分認(rèn)識(shí)到基地建設(shè)對(duì)實(shí)踐教學(xué)的重要性,進(jìn)而加大對(duì)基地建設(shè)的資金支持力度,建立相對(duì)穩(wěn)定的校外實(shí)習(xí)基地。

          (四)改革實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容,創(chuàng)新實(shí)踐教學(xué)方法應(yīng)對(duì)實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行改革。減少驗(yàn)證性的實(shí)驗(yàn),增強(qiáng)綜合性和設(shè)計(jì)性的實(shí)驗(yàn),從實(shí)踐課程的設(shè)計(jì)到畢業(yè)論文的提交都要強(qiáng)調(diào)其實(shí)踐性和應(yīng)用價(jià)值。

          同時(shí)我們也要對(duì)實(shí)踐教學(xué)方法進(jìn)行創(chuàng)新,充分發(fā)揮財(cái)經(jīng)類專業(yè)學(xué)生的主觀能動(dòng)性,采用案例、演示、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐等多種教學(xué)方法,應(yīng)用現(xiàn)代化的教學(xué)手段增強(qiáng)學(xué)生對(duì)專業(yè)環(huán)境的感知和認(rèn)識(shí),激發(fā)創(chuàng)新思維,進(jìn)而提高學(xué)生分析問題、解決問題的實(shí)踐能力。

          通過對(duì)實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容的改革,對(duì)實(shí)踐教學(xué)方法的創(chuàng)新,提高學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新意識(shí),進(jìn)而增強(qiáng)財(cái)經(jīng)類專業(yè)的綜合素質(zhì),使學(xué)校培養(yǎng)的財(cái)經(jīng)類專業(yè)人才更具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)方法的改革與創(chuàng)新,是進(jìn)一步推進(jìn)實(shí)踐教學(xué)工作的核心,只有立足于根本的改變,實(shí)踐教學(xué)工作才能取得實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展。這就要求,學(xué)校要在推進(jìn)實(shí)踐教學(xué)改革方面下大力氣,不僅僅是形式上的換“湯”,更重要的是要換“藥”,作出實(shí)質(zhì)性的突破。

         。ㄎ澹┙⒔∪畔⒈O(jiān)控系統(tǒng)全面收集各類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的相關(guān)信息,及時(shí)對(duì)收集后的信息進(jìn)行處理和分析。應(yīng)該建立由實(shí)習(xí)單位、學(xué)生信息員、教務(wù)處、實(shí)踐教學(xué)系部、督導(dǎo)檢查部等組成的質(zhì)量監(jiān)控信息系統(tǒng),全面準(zhǔn)確地收集在實(shí)踐教學(xué)過程中的信息。

          教學(xué)部等校領(lǐng)導(dǎo)、老師可以定期地進(jìn)行教師教學(xué)評(píng)定、聽課、對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行測(cè)評(píng)等。并且應(yīng)該有專門的質(zhì)量教學(xué)監(jiān)控人員對(duì)于反饋來的信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)整理,并通過這些反饋來的信息來找出在實(shí)踐教學(xué)中存在的問題,以便持續(xù)地對(duì)實(shí)踐教學(xué)進(jìn)行改進(jìn)和完善。

          學(xué)校的質(zhì)量監(jiān)控體系部門應(yīng)該以全面提高實(shí)踐教學(xué)的教學(xué)質(zhì)量為中心,不斷地激發(fā)教師的教學(xué)積極性,讓教師在教學(xué)的過程中不斷地提高與改進(jìn),找到最合適的教學(xué)方法、設(shè)立最完整的教學(xué)方案。在財(cái)經(jīng)類專業(yè)的實(shí)踐教學(xué)中,應(yīng)該隨著社會(huì)整體的經(jīng)濟(jì)環(huán)境與市場(chǎng)對(duì)于財(cái)經(jīng)類人才的需求來不斷修改教學(xué)的目標(biāo)、教學(xué)重點(diǎn)。應(yīng)該給學(xué)生提供良好的實(shí)踐環(huán)境,建立實(shí)踐教學(xué)基地、實(shí)習(xí)基地。讓學(xué)生真實(shí)的感受到相關(guān)專業(yè)的工作環(huán)境,通過教師與學(xué)生、督導(dǎo)部門的溝通,及時(shí)掌握實(shí)踐教學(xué)的動(dòng)態(tài),深入了解不足,不斷總結(jié)與修正,使學(xué)生更加適合未來的市場(chǎng)需求。

          (六)建立測(cè)評(píng)后的改進(jìn)策略體系配備專門的人員對(duì)測(cè)評(píng)結(jié)果進(jìn)行分析,找出解決問題的方法,強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)的成果,及時(shí)提出改進(jìn)策略和措施。學(xué)校應(yīng)該與時(shí)俱進(jìn),在教學(xué)過程中不斷地根據(jù)就業(yè)市場(chǎng)和經(jīng)濟(jì)體制的大環(huán)境來改善教學(xué)的環(huán)境和實(shí)踐內(nèi)容。財(cái)經(jīng)類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系由多個(gè)環(huán)節(jié)組成,環(huán)環(huán)相扣才得以構(gòu)成完整實(shí)踐教學(xué)框架,而實(shí)踐教學(xué)保障體系就是其中的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)。

          完善實(shí)踐教學(xué)保障體系是加強(qiáng)財(cái)經(jīng)類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系建設(shè)的必要步驟,盡管目前財(cái)經(jīng)類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)保障環(huán)節(jié)還存在著一些問題,相信隨著實(shí)踐教學(xué)工作的不斷深入和發(fā)展,各高校在開展實(shí)踐教學(xué)過程中不斷吸收經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn),充分認(rèn)識(shí)到問題的根源,追本溯源,有針對(duì)性的提出建議與對(duì)策,最終從根本上解決問題,促進(jìn)財(cái)經(jīng)類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)保障體系的進(jìn)一步改進(jìn)和完善,并最終實(shí)現(xiàn)財(cái)經(jīng)類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)的整體目標(biāo)。

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