鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院聘用合同

時間：2024-04-15 13:35:26 晶敏聘用合同

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院聘用合同（通用6篇）

　　隨著人們法律意識的加強(qiáng)，合同起到的作用越來越大，簽訂合同能平衡雙方當(dāng)事人的平等地位。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧，下面是小編為大家收集的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院聘用合同，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院聘用合同（通用6篇）

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院聘用合同 1

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________

　　身份證號碼：_________________電話：_________________

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲、乙雙方在自愿、平等，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂聘用合同如下：_________________

　　一、合同期限

　　1.本合同自簽訂之日起生效，有效期為__________年(自_________年__________月__________日至__________年___________月__________日)。

　　2.本條第一款規(guī)定的合同期滿，甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時，須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動合同。

　　二、工作崗位

　　1.甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷，聘用乙方在門診崗位，從事診療工作。乙方職稱(或職務(wù))

　　2.甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要及乙方能力情況調(diào)動乙方工作，乙方應(yīng)服從甲方工作安排。

　　三、聘用條件

　　1、乙方的聘用條件如下：_________________

　　(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實(shí)性。

　　(2)乙方擁有有效資格(證件)。

　　五、工作時間：_________________甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點(diǎn)，規(guī)定乙方的工作時間，每天工作時間根據(jù)需要具體安排，每天工作8小時，每周休息一天。

　　六、勞動報酬

　　乙方的報酬按甲方規(guī)定的`工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，每月_____________元，效益提成另計(jì)。

　　七、合同的變更、解除和違約責(zé)任

　　1.經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同，變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。

　　2.有下列情況之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需于一月前提出書面申請。

　　(1)甲方未按合同的約定支付工資報酬的；

　　(2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事該工作；

　　八、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效，涂改或代簽無效。

　　九、甲方持有本合同的最終解釋權(quán)。

　　甲方簽名：_________________乙方簽名：_________________

　　________年____月____日________年____月____日

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院聘用合同 2

　　甲方：____鎮(zhèn)衛(wèi)生院

　　法人代表：

　　乙方：

　　身份證號：

　　根據(jù)《____市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)綜合改革實(shí)施方案》，盤政發(fā)【20____】__號文件有關(guān)要求，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，并共同遵守。聘用雙方達(dá)成協(xié)議如下：

　　一、聘用合同期限

　　1、本合同生效日期：20____年6月1日——20____年6月1日（期中6月1日——9月1日為試用期）

　　2、合同到期，甲方可以根據(jù)乙方的表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、身體狀況及相關(guān)政策規(guī)定，決定是否與乙方繼續(xù)簽訂聘用合同。

　　乙方也可以根據(jù)自己的實(shí)際情況，決定是否繼續(xù)受聘。如需續(xù)聘，雙方應(yīng)重新簽約。

　　二、崗位職責(zé)與工作要求

　　1、甲方聘用乙方在崗位工作。如甲方需要，可以調(diào)換乙方的工作崗位。

　　2、乙方須持有崗位要求的學(xué)歷證書、職業(yè)技術(shù)資格證書或者相應(yīng)的技術(shù)等級證書，同時具有完成應(yīng)聘崗位工作所必須的專業(yè)技能、文化知識和實(shí)際能力。

　　3、乙方須遵守國家法律、法令和規(guī)范，愛護(hù)國家財產(chǎn)，遵守勞動紀(jì)律及遵守勞動紀(jì)律甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　4、乙方應(yīng)具備良好的思想品德和愛崗敬業(yè)精神，熱愛本職工作，有事業(yè)心和工作責(zé)任心。

　　5、乙方須按照甲方的.崗位職責(zé)，自覺接受甲方管理，服從工作安排，按時保質(zhì)完成任務(wù)。

　　三、工作報酬

　　1、甲方根據(jù)國家有關(guān)政策、遼河口生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)具體規(guī)定、崗位績效考核管理要求以及乙方所在崗位，核定和發(fā)放乙方的月工資、獎金及其他補(bǔ)貼等。

　　2、甲方根據(jù)國家、省、市、經(jīng)濟(jì)區(qū)和單位的有關(guān)規(guī)定，調(diào)整乙方的工資。

　　3、甲方對乙方工資實(shí)行績效考核管理制。按月正常發(fā)放基礎(chǔ)工資。績效工資待甲方對乙方考核后發(fā)放。

　　四、工作紀(jì)律

　　乙方違反法紀(jì)、法規(guī)及甲方規(guī)章制度或者不能勝任本職工作，甲方可以根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)及本單位職工獎懲制度，視情節(jié)輕重，給以批評教育、經(jīng)濟(jì)處罰或者行政處分。

　　五、聘用合同的終止、解除及違約職責(zé)

　　聘用合同終止

　　1、聘用合同期滿

　　2、受聘人退休、退職、死亡

　　（一）聘用合同的解除

　　1、乙方有下列情形之一的，甲方報遼河口生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會批準(zhǔn)后，可以解除聘用合同，并書面通知乙方。

　　（1）受聘人年度考核或者聘期考核不合格，又不同意單位調(diào)整其工作崗位的，或者同意調(diào)整崗位，但到新崗位后，考核應(yīng)不合格的。

　　（2）連續(xù)曠工15天，或者年累計(jì)曠工30天的。

　　（3）違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或失職、瀆職造成嚴(yán)重后果的

　　（4）嚴(yán)重干擾醫(yī)院的工作秩序，使本院工作不能正常進(jìn)行的。

　　2、乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同

　　（1）女職工在懷孕、產(chǎn)期和哺乳期的

　　（2）因公負(fù)傷，鑒定為1—4級，喪失勞動能力的

　　（3）受聘人員正在接受紀(jì)律審查尚未作出結(jié)論的。

　　（4）屬于國家規(guī)定不得解除聘用合同的。

　　3、乙方被錄用或者調(diào)其他單位工作的，乙方可以隨時解除聘用合同，并書面通知甲方。甲方未依法為工作人員繳納社會保險的，乙方可以隨時解聘合同（中華人民共和國《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》第二十八條二款）

　　六、福利待遇

　　1、醫(yī)改后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院屬于公益事業(yè)單位，（一類）甲方依法給乙方上養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險（中華人民共和國《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》第十七條七款：工資福利和社會保險）

　　2、乙方依法按時繳納個人承擔(dān)的保費(fèi)

　　七、其他事項(xiàng)

　　本合同一式三份，甲乙雙方各一份，經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)一份。經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方：________生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)石新鎮(zhèn)衛(wèi)生院（蓋章）

　　甲方法人代表：（簽字）

　　20____年6月1日

　　乙方（簽字）

　　20____年6月1日

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院聘用合同 3

　　聘用單位（以下簡稱甲方）：_____________衛(wèi)生院（公章）

　　受聘人（以下簡稱乙方）：_________________

　　身份證號碼：_________________

　　聯(lián)系電話：_________________

　　受聘崗位：_________________

　　茲有聘用單位（甲方）決定聘用乙方（受聘人）從事相關(guān)工作，經(jīng)甲，乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：_________________

　　一、聘用期限：

　　自____年____月____日至____年____月____日止，聘期年，其中含試用期自____年____月____日至____年____月____日止，共____月。聘期滿前月經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同。

　　二、工資待遇與獎懲

　　1、試用期月工資為____元。

　　2、正式聘用期月工資為：_________________元，績效按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險單位部分自合同簽訂后由單位繳納。

　　3、正式聘用期內(nèi)勞保、值班及加班補(bǔ)貼按甲方規(guī)定執(zhí)行。

　　4、聘用期內(nèi)對單位作出突出貢獻(xiàn)或者因勞動紀(jì)律、規(guī)章制度及質(zhì)量考核等情況而出現(xiàn)的獎懲時，按甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施獎罰。

　　三、甲方的權(quán)利與義務(wù)：

　　1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設(shè)施及必要的用品。

　　2、及時按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎懲資金。

　　3、試用期根據(jù)工作表現(xiàn)甲方可隨時提出解除聘用，但需提前7天通知乙方；聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或因?yàn)檫`法行為及重大醫(yī)療事故等情況時，甲方有權(quán)單方面解除聘用，同時應(yīng)提前7天通知乙方，并于解聘之后30天內(nèi)將應(yīng)支付給乙方的工資等費(fèi)用兌現(xiàn)。

　　4、對相關(guān)技術(shù)工作，依法要求相應(yīng)資格證及其它證件的'，甲方有權(quán)要求乙方提供并備查，同時協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)。

　　四、乙方的權(quán)力與義務(wù)：

　　1、試用期內(nèi)乙方可根據(jù)情況隨時提出解除聘用，但需提前15天通知甲方，作好各方面交接工作。聘用期內(nèi)原則上不準(zhǔn)辭職，無故提出辭職者，需提前三個月向甲方書面申請，否則承擔(dān)相應(yīng)損失。乙方如被選派進(jìn)修后辭職，按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　2、試用過程中有意繼續(xù)聘用者，須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù)，利于聘用期工作的開展。

　　3、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，服從甲方的工作安排，尤其對必要的值班、加班等工作不得無理拒絕。

　　4、工作時間同本單位在職職工，不再享受其它休假，確有特殊情況需要休息的，須征得單位負(fù)責(zé)人同意后，按本單位請假制度辦理，根據(jù)具體時間扣除相應(yīng)工資。未經(jīng)同意自行休息者，7天以內(nèi)按曠工對待，超過7天甲方有權(quán)單方面解聘，當(dāng)月工資獎金全部扣除。

　　5、不得將甲方的技術(shù)材料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方，否則承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

　　6、乙方應(yīng)妥善處理原工作關(guān)系及其他關(guān)系，并保證這些關(guān)系不會影響其在甲方的工作時間和工作質(zhì)量。

　　7、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用，或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借、饋贈及移交他人。

　　8、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責(zé)任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故者，乙方承擔(dān)相應(yīng)后果，必要時甲方單方面解聘，扣除相應(yīng)的工資。

　　五、違約責(zé)任：

　　此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行，如若違約，違約方按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

　　六、合同生效與終止：

　　1、本合同自雙方簽字之日起生效。

　　2、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內(nèi)辦理，過期補(bǔ)簽者不計(jì)入連續(xù)聘用期限。

　　七、合同簽署與爭議：

　　1、具體程序?yàn)椋?/p>

　　（1）根據(jù)衛(wèi)生院業(yè)務(wù)需求聘用及人選決定。

　　（2）相關(guān)聘用崗位按所需條件認(rèn)可。

　　（3）會議討論決定試用或聘用。

　　（4）乙方應(yīng)押證上崗，將畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)證、資格證交辦公室保管。身份證及各項(xiàng)規(guī)定復(fù)印件交辦公室。

　　（5）甲方具體負(fù)責(zé)人與乙方商定工資標(biāo)準(zhǔn)并簽字認(rèn)可。

　　（6）單位簽署并蓋章后生效，連同乙方各種證件復(fù)印件留甲方辦公室，其余由乙方執(zhí)一份，送人社局備案一份。

　　2、未盡事宜雙方協(xié)商解決，若各方對合同內(nèi)容出現(xiàn)爭議，各方應(yīng)首先選擇協(xié)商方式解決，如協(xié)商無效可考慮由仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。

　　八、其他

　　本合同一式三份，甲、乙雙方各一份，送衛(wèi)生局備案一份。本合同解釋權(quán)歸醫(yī)院。

　　甲方（簽章）：_________________法定代表人：_________________

　　乙方（簽字）：_________________

　　____年____月____日

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院聘用合同 4

　　甲方：______________村衛(wèi)生室負(fù)責(zé)人：_________________

　　乙方：_________________男(女)_____歲、文化中專、住址：_________________

　　為落實(shí)鄉(xiāng)村衛(wèi)生組織一體化管理，明確甲乙雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系，在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，達(dá)成村衛(wèi)生室聘用

　　一、甲方聘請乙方在_______________村村衛(wèi)生室擔(dān)任鄉(xiāng)村醫(yī)生。

　　二、甲方對乙方的聘用期為______年__月__日到______年__月__日。

　　三、甲方為乙方提供業(yè)務(wù)診療場所對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。

　　四、乙方在甲方提供的村衛(wèi)生室工作，負(fù)責(zé)落實(shí)甲方交給的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。

　　主要有以下業(yè)務(wù)范圍：_________________

　　1、按照河南省鄉(xiāng)村衛(wèi)生組織一體化管理規(guī)定的要求為村民提供基本醫(yī)療服務(wù)和農(nóng)村居民健康檔案的建立和隨訪。

　　2、藥品、器械采購從鄉(xiāng)衛(wèi)生院購進(jìn)不得從其他地方購進(jìn)。

　　3、乙方應(yīng)接受衛(wèi)生院的領(lǐng)導(dǎo)和管理，自覺遵守衛(wèi)生室的各項(xiàng)規(guī)章制度，完成鄉(xiāng)衛(wèi)生院交給的各項(xiàng)任務(wù)。

　　4、乙方應(yīng)努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德規(guī)范及醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)范。

　　5、乙方在聘用期內(nèi)有下列情形之一的，甲方有權(quán)予以解聘，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

　　(1)、不具備國家法律法規(guī)所規(guī)定的`執(zhí)業(yè)條件的;

　　(2)、發(fā)生醫(yī)療責(zé)任事故及其他嚴(yán)重違法違規(guī)行為的由乙方承擔(dān);

　　(3)、私自購藥售藥，開展非法診療活動的;

　　(4)、不服從管理，經(jīng)批評教育仍不改正的;

　　(5)、違反職業(yè)道德或醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)范，造成不良影響的。

　　五、乙方在執(zhí)業(yè)過程中發(fā)生醫(yī)療責(zé)任事故的，其賠償責(zé)任全部由乙方承擔(dān)。

　　六、乙方在聘用期內(nèi)對其工作場所內(nèi)的資產(chǎn)負(fù)有保管責(zé)任，因乙方過錯造成資產(chǎn)損失的，必須照價賠償。

　　七、甲方因經(jīng)營上的原因，有權(quán)與乙方解除聘用關(guān)系，但必須提前一個月書面告知乙方。

　　八、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院根據(jù)工作需要有權(quán)終止甲乙雙方的聘用關(guān)系。

　　九、在本協(xié)議期滿前一個月內(nèi)，雙方可以協(xié)商續(xù)簽協(xié)議。

　　十、本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份報衛(wèi)生局備案。

　　甲方(蓋章) ___________

　　乙方(簽章) ___________

　　____年_____月_____日

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院聘用合同 5

　　甲方：中心衛(wèi)生院負(fù)責(zé)人：________ 乙方姓名：________專業(yè)資質(zhì):________

　　根據(jù)衛(wèi)計(jì)發(fā)的通知規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，甲方聘用乙方在_________________________村衛(wèi)生室工作，特簽定本協(xié)議。

　　一、合同期限一年，________。

　　二、乙方根據(jù)甲方安排，從事以下工作任務(wù)：

　　1．建立居民健康檔案：在自愿的基礎(chǔ)上，為轄區(qū)內(nèi)常住人口并建立統(tǒng)一規(guī)范的居民健康檔案。健康檔案重要信息包括居民基本信息、重要健康問題及醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)記錄等，并及時摸底新增，更新健康檔案內(nèi)容。著力開展健康檔案核查清理活動，規(guī)范檔案的應(yīng)用、調(diào)取、轉(zhuǎn)移，穩(wěn)步提高使用率。按月新生兒，死亡人口報表。

　　2．健康教育：按照國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范要求，著重向重點(diǎn)人群、重點(diǎn)疾病高危人群進(jìn)行健康教育和健康促進(jìn)，向城鄉(xiāng)居民供給健康教育宣傳信息和健康教育咨詢服務(wù)。設(shè)置健康教育宣傳專欄并定期更換新內(nèi)容。

　　3．預(yù)防接種：摸清轄區(qū)內(nèi)所有常住適齡兒童數(shù)量，及時宣傳預(yù)防接種知識并督促家長到預(yù)防接種點(diǎn)接種。建卡率100%，適齡兒童定期按免疫程序開展一類疫苗接種、補(bǔ)種工作，應(yīng)急接種和加強(qiáng)免疫工作，并及時發(fā)現(xiàn)和報告預(yù)防接種工作的異常反應(yīng)情況，并協(xié)助調(diào)查處理。

　　4．傳染病與突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告和處理：強(qiáng)化法制意識，完善相關(guān)制度，及時發(fā)現(xiàn)、登記并報告轄區(qū)內(nèi)的傳染病病例、疑似病例和突發(fā)公共衛(wèi)生事件。開展結(jié)核病、艾滋病等傳染病防治知識的宣傳和咨詢服務(wù)。確保傳染病和突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告率、及時率達(dá)100%。

　　5．0-6歲兒童健康管理：摸清轄區(qū)內(nèi)所有常住0-6歲兒童數(shù)量，建立花名冊。認(rèn)真開展兒童保健工作，進(jìn)行體格檢查、生長發(fā)育監(jiān)測和評價，開展心理行為教育、母乳喂養(yǎng)、意外傷害預(yù)防、常見疾病防治等，規(guī)范填寫健康檔案，及時按要求報表。

　　6．孕產(chǎn)婦健康管理：摸清轄區(qū)內(nèi)所有常住孕產(chǎn)婦數(shù)量，建立花名冊。接受技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，提升孕產(chǎn)婦健康服務(wù)水平，做好產(chǎn)后隨訪工作，及時按要求報表。

　　7．老年人健康管理：摸清轄區(qū)內(nèi)所有常住65歲以上老年人數(shù)量，建立花名冊。進(jìn)行健康危險因素調(diào)查和一般體格檢查，提供疾病預(yù)防、自我保健及傷害預(yù)防、自救等健康指導(dǎo)。每年配合衛(wèi)生院為65歲以上老年人進(jìn)行一次規(guī)范的健康體檢。

　　8．高血壓患者，糖尿病患者健康管理：對高血壓高危人群登記管理并進(jìn)行指導(dǎo)干預(yù)。對35歲以上人群實(shí)施門診首診測血壓，對確診高血壓患者進(jìn)行登記管理，每年隨訪至少4次，每次隨訪要詢問病情、進(jìn)行體格檢查及用藥、飲食、運(yùn)動、心理等健康指導(dǎo)并做好相關(guān)記錄，每年配合衛(wèi)生院對高血壓患者進(jìn)行一次規(guī)范的健康體檢。對糖尿病高危人群進(jìn)行指導(dǎo)干預(yù)。對確診2型糖尿病患者進(jìn)行登記管理，每年隨訪至少4次，每次隨訪要詢問病情、進(jìn)行體格檢查及用藥、飲食、運(yùn)動、心理等健康指導(dǎo)并做好相關(guān)記錄，每年配合衛(wèi)生院對2型糖尿病患者進(jìn)行一次規(guī)范的健康體檢。及時按要求報表。

　　9．嚴(yán)重精神障礙患者健康管理：按照“應(yīng)管盡管”的原則，對轄區(qū)內(nèi)診斷明確、在家居住的嚴(yán)重精神障礙患者進(jìn)行分類管理，每年進(jìn)行至少四次隨訪和一次體檢等健康管理工作。及時按要求報表。

　　10．肺結(jié)核患者健康管理：對確診患者進(jìn)行隨訪、督導(dǎo)服藥和對患者家屬進(jìn)行宣教。在衛(wèi)生院的指導(dǎo)下，完善信息傳遞與管理制度，切實(shí)做好結(jié)核病防控工作。穩(wěn)步提高結(jié)核病患者健康管理率、規(guī)范服藥率。

　　11．中醫(yī)藥健康管理：認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中醫(yī)藥法》，提升中醫(yī)藥服務(wù)能力，進(jìn)一步發(fā)揮中醫(yī)藥在基本公共衛(wèi)生服務(wù)中的作用。為65歲以上老年人進(jìn)行中醫(yī)體質(zhì)辨識和中醫(yī)藥保健指導(dǎo)，為0-36月兒童家長進(jìn)行中醫(yī)飲食調(diào)養(yǎng)、起居活動指導(dǎo)和摩腹、捏脊、按揉穴位的方法。

　　12．衛(wèi)生計(jì)生監(jiān)督協(xié)管：按要求完成相關(guān)工作和各類信息的報告。

　　13．作為家庭醫(yī)生簽約服務(wù)的主體，要優(yōu)先覆蓋轄區(qū)貧困人口、老年人、慢性病患者、結(jié)核病患者等慢性傳染病患者、嚴(yán)重精神障礙患者、孕產(chǎn)婦、兒童、殘疾人等重點(diǎn)人群，逐步擴(kuò)大范圍。

　　14．有醫(yī)療執(zhí)業(yè)許可證并有執(zhí)業(yè)資格的要為居民提供基本醫(yī)療服務(wù)，使用適宜技術(shù)和國家基本藥物做好常見病多發(fā)病的一般診治，實(shí)施新型農(nóng)村合作醫(yī)療門診統(tǒng)籌。按時參加例會，完成區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局，衛(wèi)生院交付的其他工作。

　　三、乙方在工作期間，應(yīng)當(dāng)遵守《____區(qū)村衛(wèi)生室及鄉(xiāng)村醫(yī)生服務(wù)管理辦法》和甲方制定的勞動和工作紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行甲方根據(jù)國家政策和法規(guī)制定的'技術(shù)操作規(guī)定，保證工作質(zhì)量。

　　四、乙方有以下行為之一的，甲方有權(quán)解除聘用合同：

　　1、年度考核或者聘期考核不合格的；

　　2、不執(zhí)行《____村衛(wèi)生室及鄉(xiāng)村醫(yī)生服務(wù)管理辦法》和衛(wèi)生院管理制度的。

　　3、長期外出或離崗不履行鄉(xiāng)村醫(yī)生職責(zé)的。

　　4、在本村服務(wù)質(zhì)量差，群眾意見大，影響壞的。開會時間觀念差，遲到或早退現(xiàn)象嚴(yán)重的。

　　5、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的；

　　6、嚴(yán)重擾亂工作秩序，致使甲方、其他單位工作不能正常進(jìn)行的；

　　7、受到刑罰處罰，或者被勞動教養(yǎng)的。

　　五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字后生效。衛(wèi)生院存檔一份，被聘任鄉(xiāng)村醫(yī)生自存一份。

　　甲方負(fù)責(zé)人簽字：

　　乙方簽字：

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