單位清潔工聘用合同

時間：2022-09-09 10:20:10 聘用合同

單位清潔工聘用合同

　　隨著法律觀念的深入人心，合同起到的作用越來越大，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么制定合同書有什么需要注意的呢？下面是小編整理的單位清潔工聘用合同，希望能夠幫助到大家。

單位清潔工聘用合同

　　甲方：_________________中學

　　乙方：_________________

　　甲乙雙方根據(jù)國家和本校有關法規(guī)，按照自愿、平等、協(xié)商的原則，特聘用該同志擔任我校清潔工。現(xiàn)簽訂合同如下：_________________

　　第一條、合同期限：

　　自20____年9月1日至20____年6月30日止，合同期滿聘用關系自然終止(寒暑假期間除外)。

　　第二條、乙方權利：

　　1.聘用期內每月工資元。工作期間如果不夠整月，工資所得按照天數(shù)分別計算，10天以內依照10天，10——15天按半月，超過20天按一月計算工資。

　　2..聘用期間享受公辦教師同等福利待遇。

　　第三條、乙方義務：

　　1.尊重領導，顧全大局，團結同志，熱愛學生，服從安排，堅守崗位，認真履行職責。

　　2.按照學校要求打掃好所轄廁所衛(wèi)生，每天清掃五次，保證地面、墻壁、便池、尿槽清潔干凈，保護好廁所衛(wèi)生設施和工具。

　　3.遵守學校各項規(guī)章制度。

　　第四條、甲方義務：

　　1.按時支付工作報酬。

　　2.向乙方提供有關業(yè)務資料和合適的工作環(huán)境。

　　第五條、合同的變更、終止和解除：

　　1.合同簽訂后，雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。

　　2.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條、件出現(xiàn)時，聘用合同自行終止。

　　第六條、有下列情形之一者，甲方可以解除合同，且不承擔違約責任：

　　1.不能按時完成工作任務，給學校造成嚴重損失的;

　　2.不服從學校工作安排的;

　　3.不能認真履行工作職責，違反工作紀律或規(guī)章制度，品行不端，師德修養(yǎng)、工作能力差，造成不良影響的;

　　4.乙方被追究刑事責任的;

　　5.因身體原因不能勝任工作的。

　　第七條、其他：

　　此合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，由聘用單位和受聘人簽字蓋章后生效。

　　甲方：_________________(蓋章)

　　乙方：________________

　　_____年____月____日

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