簡歷說大話難過海選

簡歷說大話難過海選

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　　五大行業(yè)成為今年熱門

　　調(diào)查顯示，今年計劃畢業(yè)生最多的五大行業(yè)分別是計算機、電子技術(shù)、快速消費品、生物制藥和房地產(chǎn)，提供職位38600至39500個。蘇寧電器計劃在全國畢業(yè)生1000人，11家保險企業(yè)中有5家有意2006畢業(yè)生，每家企業(yè)的需求都超過了100名。

　　在調(diào)查中出現(xiàn)的一個比較有意思的現(xiàn)象是，雖然今年的五大行業(yè)成為熱門，但在畢業(yè)生的心中，占據(jù)前五位的行業(yè)卻與大熱門并不完全吻合，這些行業(yè)分別是通訊電信、金融證券、計算機、互聯(lián)網(wǎng)和貿(mào)易，在計算機和電子技術(shù)行業(yè)，企業(yè)畢業(yè)生主要為技術(shù)研發(fā)和技術(shù)應用，由于知識和技術(shù)的升級更新，行業(yè)分工進一步細化，企業(yè)對畢業(yè)生的知識專業(yè)度要求很高。比如intel計劃全國500人，從事研發(fā)類和生產(chǎn)類職能工作，主要考慮碩士以上畢業(yè)生。

　　金融證券人才一直是人才市場的熱門，2005年上海交通大學一畢業(yè)生進入外資銀行，首年收入30萬元創(chuàng)下畢業(yè)生最高年薪紀錄。但是“進銀行太難了”，金融證券行業(yè)的企業(yè)歷年來很少大學畢業(yè)生，目前該行業(yè)主要急缺業(yè)務人員和高層次的經(jīng)營管理人才，前者要求有豐富的人脈資源和社會閱歷，企業(yè)多從社會公開，后者要求英語嫻熟，信息化和金融知識集于一身并了解行業(yè)的國際規(guī)則。即便企業(yè)畢業(yè)生，作為人才儲備通常一家企業(yè)只兩三名。

　　更為尷尬的是，因需求旺盛而躋身五大熱門行業(yè)的快速消費品和批發(fā)零售行業(yè)在“畢業(yè)生愿意從事的行業(yè)”排名中僅排名第15和第24位，生物制藥行業(yè)位列第19位，愿意在保險業(yè)工作的學生僅有721人，列倒數(shù)第三。

　　多數(shù)畢業(yè)生不愛干銷售

　　幾年前就曾在職場流傳著這樣一個范例：一家著名保險公司到一所重點大學聯(lián)系校園會的事宜，就業(yè)指導辦公室的老師當時便直截勸該公司放棄的想法，因為沒有畢業(yè)生愿意畢業(yè)后做保險業(yè)務代表。

　　在此次的調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，企業(yè)最缺銷售人才，提供空缺職位達29680至30350個，而在所有行業(yè)中，批發(fā)零售、保險、生物制藥和房地產(chǎn)行業(yè)最缺銷售人才。調(diào)查分析表明，很多畢業(yè)生認為銷售工作要看人臉色，剛畢業(yè)沒有社會關(guān)系和銷售渠道，銷售業(yè)績做不好，往往累得半死還賺不到錢。也有學生認為，做銷售技術(shù)含量低，不穩(wěn)定也不體面。有意思的是不少學生愿意從事外貿(mào)工作，認為它和一般銷售不同，不僅收入可以較快提高，還可以接觸到國際公司，對自己的職業(yè)發(fā)展很有利。最倒霉的可能要屬生物制藥行業(yè)，由于行業(yè)競爭激烈，人員流動率高，很多跨國企業(yè)都想大學畢業(yè)生，培養(yǎng)和儲備銷售人才。生物制藥的銷售必須具備一定的醫(yī)學藥理知識，但是很多醫(yī)學院的畢業(yè)生表示寧愿在小醫(yī)院拿低工資，也不想到跨國公司任醫(yī)藥代表。

　　對此業(yè)內(nèi)人士分析說，加入wto后中國服務業(yè)需要一大批兼具專業(yè)知識和技能的營銷人才，他們是市場和收入的保證，一個汽車高級銷售經(jīng)理的年薪約50萬元，優(yōu)秀的保險業(yè)務代表年薪可達百萬元，但這樣的人才往往有價無市，企業(yè)苦尋而難得。

　　校園耗資不小畢業(yè)生們未必買賬

　　調(diào)查顯示，參加校園會、瀏覽工作網(wǎng)站和搜索目標企業(yè)是畢業(yè)生獲取信息最常用的三大渠道，但是畢業(yè)生對在校舉行企業(yè)會的態(tài)度冷熱不一，即使是跨國的、知名的大企業(yè)，學生也未必捧場。

　　按計算，如果一家企業(yè)在上海、北京和廣州分

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