調(diào)研方案

時(shí)間：2025-05-06 08:32:41 方案

調(diào)研方案通用15篇

　　為了確保事情或工作有效開(kāi)展，常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案，方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等方面進(jìn)行安排的書(shū)面計(jì)劃。制定方案需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編為大家整理的調(diào)研方案，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

調(diào)研方案通用15篇

調(diào)研方案1

　　全國(guó)人大環(huán)資委調(diào)研組來(lái)丹考察調(diào)研的接待方案

　　根據(jù)省人大辦公廳和十堰人大通知，全國(guó)人大環(huán)資委全體會(huì)議暨“保障飲用水安全環(huán)境保護(hù)”研討會(huì)部分與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)一行約60人，將在省、十堰市領(lǐng)導(dǎo)陪同下，于5月15日前來(lái)我市開(kāi)展南水北調(diào)水源區(qū)考察調(diào)研活動(dòng)。為做好接待工作，擬定方案如下：

　　一、參加陪同領(lǐng)導(dǎo)：

　　孫詠平、徐榮、張濤、潘新萍、黃銘、王克林、劉軍。

　　二、具體接待日程

　　5月15日（星期二）

　　11:30政府大院集中，警車開(kāi)道到土關(guān)埡高速路口迎接全國(guó)人大環(huán)資委調(diào)研組一行。（參加迎接領(lǐng)導(dǎo)：潘新萍、黃銘、王克林、劉軍）

　　12:30市賓館一樓餐廳午餐。（陪同領(lǐng)導(dǎo):孫詠平、徐榮、張濤、潘新萍、黃銘、王克林、劉軍）

　　14:30警車開(kāi)道，省、十堰市和我市陪同領(lǐng)導(dǎo)在市賓館集中乘坐考斯特大車，陪同全國(guó)人大環(huán)資委調(diào)研組一行參觀丹江口大壩，并乘船實(shí)地考察水源保護(hù)工作狀況。（在船上，xxx代表市委、市政府向全國(guó)人大環(huán)資委調(diào)研組匯報(bào)丹江口市工作狀況）

　　具體路線：警車開(kāi)道由市賓館---人民路---漢江大橋---漢江大道---參觀考察大壩---乘船到小太平洋實(shí)地考察丹江口南水北調(diào)水源區(qū)保護(hù)狀況（在船上聽(tīng)取工作狀況匯報(bào)）。(市委辦、人大辦、政府辦、南水北調(diào)中線辦、環(huán)保局、接待辦負(fù)責(zé)人陪行，市人大辦、接待辦工作人員及新聞?dòng)浾唠S行。)

　　17:00由小太平洋回到后，警車開(kāi)道送行全國(guó)人大環(huán)資委調(diào)研組一行到土關(guān)埡高速路口。（參加送行領(lǐng)導(dǎo)：潘新萍、黃銘、王克林、劉軍）

　　三、有關(guān)工作分工：

　　1、匯報(bào)材料由政府辦組織市南水北調(diào)中線辦、環(huán)保局等相關(guān)部門(mén)起草、審定后印120份，考斯特大車由政府辦落實(shí)；

　　2、午餐接待、游船聯(lián)系布置由市接待辦負(fù)責(zé)；

　　3、市南水北調(diào)中線辦負(fù)責(zé)聯(lián)系參觀大壩、介紹南水北調(diào)中線大壩加高工程狀況；

　　4、市委宣傳部負(fù)責(zé)做好新聞報(bào)道；

　　5、市公安局負(fù)責(zé)警車開(kāi)道工作；

　　6、市人大辦負(fù)責(zé)綜合聯(lián)系協(xié)調(diào)。

調(diào)研方案2

　　20xx年10月21日，國(guó)家統(tǒng)計(jì)局XX調(diào)查總隊(duì)（共14人）受省委、省政府委托，就同步小康創(chuàng)建群眾認(rèn)可度工作到XX市進(jìn)行試測(cè)評(píng)，為期3天。為認(rèn)真做好此次接待工作，特制定本方案。

　　一、行程安排

　　具體時(shí)間及地點(diǎn)待國(guó)家統(tǒng)計(jì)局XX調(diào)查總隊(duì)到凱后再行安排。

　　二、調(diào)研人員

　　*** 國(guó)家統(tǒng)計(jì)局XX調(diào)查總隊(duì)副處長(zhǎng)

　　*** 國(guó)家統(tǒng)計(jì)局***調(diào)查隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)

　　*** 國(guó)家統(tǒng)計(jì)局***南調(diào)查隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)

　　*** 國(guó)家統(tǒng)計(jì)局XX調(diào)查隊(duì)工作員

　　三、陪同人員

　�。ㄒ唬┦信阃藛T名單

　　*** 市委常委、市政府常務(wù)副市長(zhǎng)、市小康辦主任

　　*** 市委辦副主任、市機(jī)關(guān)事務(wù)局局長(zhǎng)

　　*** 市統(tǒng)計(jì)局局長(zhǎng)、市小康辦副主任

　　*** 國(guó)家統(tǒng)計(jì)局***調(diào)查隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)

　　*** 市鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)管理辦公室副主任、市小康辦指標(biāo)監(jiān)測(cè)組副組長(zhǎng)

　　*** 國(guó)家統(tǒng)計(jì)局***調(diào)查隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)、市小康辦指標(biāo)監(jiān)測(cè)組副組長(zhǎng)

　　*** 國(guó)家統(tǒng)計(jì)局***調(diào)查隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)

　　*** 市小康辦綜合組組長(zhǎng)

　　*** 市委政研室科員、市小康辦綜合組成員

　　*** 市鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)管理辦公室工作人員、市小康辦指標(biāo)檢測(cè)指導(dǎo)組成員

　　聯(lián)系人：***（聯(lián)系電話：）

　�。ǘ┑礁咚俟烦隹谟尤藛T名單***、***、***、***、***、***、***

　　具體時(shí)間以調(diào)查組到***時(shí)間為準(zhǔn)，車輛由市統(tǒng)計(jì)局、國(guó)家統(tǒng)計(jì)局調(diào)查隊(duì)負(fù)責(zé)安排。

　�。ㄈ┓纸M安排

　　1、第一調(diào)查組由***負(fù)責(zé)全程陪同，被調(diào)查鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)安排一名分管領(lǐng)導(dǎo)陪同入戶調(diào)查，車輛由市政府統(tǒng)一調(diào)度安排；

　　2、第二調(diào)查組由***負(fù)責(zé)全程陪同，被調(diào)查鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)安排一名分管領(lǐng)導(dǎo)陪同入戶調(diào)查，車輛由市政府統(tǒng)一調(diào)度安排；

　　3、第三調(diào)查組由***負(fù)責(zé)全程陪同，被調(diào)查鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)安排一名分管領(lǐng)導(dǎo)陪同入戶調(diào)查，車輛由市政府統(tǒng)一調(diào)度安排；

　　4、第四調(diào)查組由***負(fù)責(zé)全程陪同，被調(diào)查鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)安排一名分管領(lǐng)導(dǎo)陪同入戶調(diào)查，車輛由市政府統(tǒng)一調(diào)度安排。

　　四、工作要求

　　（一）市陪同人員要嚴(yán)格工作紀(jì)律，按照調(diào)查組的工作要求及時(shí)提供相關(guān)信息；

　�。ǘ┱�(qǐng)市直各部門(mén)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）加大向廣大干部職工及人民群眾宣傳同步小康創(chuàng)建工作的'力度，及時(shí)將《全面建成小康社會(huì)基本知識(shí)》宣傳冊(cè)發(fā)放給干部群眾，全面提升群眾知曉率、滿意度和認(rèn)可度；同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)試測(cè)評(píng)工作的宣傳，尋求被調(diào)查訪問(wèn)對(duì)象的理解、支持和配合；

　�。ㄈ┱{(diào)查組在***進(jìn)行入戶調(diào)查期間的食宿由市機(jī)關(guān)事務(wù)局統(tǒng)一安排；

　　（四）市小康辦及時(shí)與調(diào)查組聯(lián)系，及時(shí)明確入戶調(diào)查信息，及時(shí)通知各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）作好被查的準(zhǔn)備工作；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）按照市小康辦的通知，安排一名分管領(lǐng)導(dǎo)陪同，并及時(shí)做好被調(diào)查點(diǎn)上的準(zhǔn)備工作。

調(diào)研方案3

　　6月16日，參加X(jué)X礦試運(yùn)行剪彩儀式的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)礦檢查調(diào)研。為確保高質(zhì)量做好各項(xiàng)迎檢工作，特制定工作方案如下。

　　一、行走路線:

　　來(lái)礦領(lǐng)導(dǎo)在礦辦公樓前下車——調(diào)度會(huì)議室（礦長(zhǎng)致歡迎詞、看專題片）——選煤廠機(jī)電車間——采掘樓（觀摩精細(xì)化管理、市場(chǎng)化運(yùn)作情況）——礦務(wù)公開(kāi)欄——井口安全文化長(zhǎng)廊——安全信息中心——無(wú)人值守?zé)舴俊\(yùn)搬工區(qū)（觀摩班前禮儀）。

　　二、迎檢工作組織領(lǐng)導(dǎo)：

　　礦成立迎檢活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)：***，副組長(zhǎng)：***、***、****、**、。成員為副總及行辦、黨辦、組干、宣傳、工會(huì)、團(tuán)委、紀(jì)委、武裝、保衛(wèi)、多營(yíng)公司等部門(mén)負(fù)責(zé)人。書(shū)記具體負(fù)責(zé)整個(gè)活動(dòng)期間的組織協(xié)調(diào)。

　　三迎檢工作具體分工：

　　1、會(huì)場(chǎng)準(zhǔn)備

　�。�1）調(diào)度會(huì)議室桌椅擺放、座次牌、茶杯、小毛巾、鮮花由行辦負(fù)責(zé)。

　�。�2）播放專題片的人員、設(shè)備準(zhǔn)備由調(diào)度室負(fù)責(zé)。

　　2、營(yíng)造文化氛圍

　�。�1）女子軍樂(lè)隊(duì)站在辦公樓東側(cè)，車輛行至花壇東側(cè)時(shí)演奏，恒邦公司負(fù)責(zé)。

　�。�2）兩道彩虹門(mén)、彩旗、橫標(biāo)、豎標(biāo)、會(huì)標(biāo)、櫥窗、站牌由工會(huì)劉輝負(fù)責(zé)；所需的宣傳內(nèi)容及現(xiàn)場(chǎng)參觀的解說(shuō)詞由負(fù)責(zé)。

　�。�3）工廣圖片展、黑板報(bào)展、企業(yè)文化成果牌板由團(tuán)委負(fù)責(zé)。

　�。�4）活動(dòng)期間的照像、攝像、解說(shuō)員、引導(dǎo)員由宣傳科負(fù)責(zé)安排。

　　(5)礦領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一穿白襯衣、藏藍(lán)西褲、系領(lǐng)帶、戴徽志，在辦公樓前列隊(duì)迎接，由調(diào)度室負(fù)責(zé)通知。

　�。�6）職工穿礦服、佩戴工作牌、徽志，由各掛點(diǎn)部門(mén)負(fù)責(zé)通知，工廣內(nèi)職工行為規(guī)范由保衛(wèi)科負(fù)責(zé)。

　�。�7）工廣、工區(qū)樓、澡堂門(mén)口、文化長(zhǎng)廊、運(yùn)搬工區(qū)、機(jī)電科、通防科、食堂門(mén)口的'鮮花擺放，東采掘樓前、運(yùn)搬工區(qū)門(mén)前供應(yīng)礦泉水，由行

　　辦負(fù)責(zé)購(gòu)買(mǎi)。

　�。�8）工廣的環(huán)境衛(wèi)生及損壞的責(zé)任標(biāo)簽更換由環(huán)衛(wèi)公司負(fù)責(zé)，其余的按照衛(wèi)生區(qū)劃分，由各責(zé)任單位負(fù)責(zé)。

　�。�9）工區(qū)樓、臨時(shí)宿舍、標(biāo)準(zhǔn)化宿舍及澡塘窗子全部關(guān)閉，陽(yáng)臺(tái)上不得掛衣物，臨時(shí)宿舍控制家屬出入，此項(xiàng)工作由保衛(wèi)科負(fù)責(zé)。

　　（10）各政工部門(mén)負(fù)責(zé)做好掛點(diǎn)單位宣傳形式、資料準(zhǔn)備、衛(wèi)生清理、迎檢匯報(bào)的督導(dǎo)工作。

調(diào)研方案4

　　一、物業(yè)管理行業(yè)對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的貢獻(xiàn)

　　隨著我國(guó)住房制度改革和住房商品化政策的持續(xù)推進(jìn)，以及鄉(xiāng)村城市化、城市現(xiàn)代化進(jìn)程的加快，物業(yè)管理作為一個(gè)新興的服務(wù)行業(yè)，近幾年得到了長(zhǎng)足發(fā)展，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展與和諧社會(huì)建設(shè)中發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用。

　�。ㄒ唬┓⻊�(wù)水平顯著提高

　　為適應(yīng)業(yè)主乃至社會(huì)對(duì)物業(yè)服務(wù)需求的不斷增長(zhǎng)，90％以上被調(diào)查企業(yè)都注重服務(wù)品牌的培植和運(yùn)用，從簡(jiǎn)單的專項(xiàng)服務(wù)到整體的綜合性服務(wù)，從行為規(guī)范到服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，從服務(wù)理念到發(fā)展戰(zhàn)略，從傳統(tǒng)管理到創(chuàng)新服務(wù)，從客戶管理到客戶滿意，從單項(xiàng)的物業(yè)服務(wù)到綜合的資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理，服務(wù)的品質(zhì)和品牌意識(shí)已在全行業(yè)深入人心，物業(yè)管理有效提高了城市管理和房地產(chǎn)管理水平，贏得了政府、社會(huì)和廣大業(yè)主的良好贊譽(yù)。

　�。ǘ┥鐣�(huì)效益表現(xiàn)突出

　　一是支持就業(yè)再就業(yè)工程，減輕社會(huì)就業(yè)壓力。物業(yè)管理作為勞動(dòng)密集型行業(yè)，在消化剩余勞動(dòng)力方面具有天然優(yōu)勢(shì)，有利于減輕就業(yè)壓力，促進(jìn)社會(huì)的和諧與穩(wěn)定。

　　二是積極參與社會(huì)公共事務(wù)、協(xié)助公共秩序管理。這次被調(diào)查的企業(yè)中，協(xié)助xxx門(mén)處理治安案件共53920起，協(xié)助有關(guān)方面處理突發(fā)事件30207起，參加搶險(xiǎn)救災(zāi)68905人次。

　　三是熱心參與社會(huì)公益事業(yè)，自覺(jué)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。被調(diào)查的企業(yè)中三年來(lái)有793家企業(yè)先后贊助社會(huì)事業(yè)經(jīng)費(fèi)萬(wàn)元，捐助希望工程和幫扶貧困母親等活動(dòng)經(jīng)費(fèi)萬(wàn)元。

　�。ㄈ┙�(jīng)濟(jì)效益有待改善

　　目前大多數(shù)物業(yè)服務(wù)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)規(guī)模偏小，創(chuàng)富能力差。近半數(shù)企業(yè)未能盈利，而且盈利企業(yè)的平均利潤(rùn)額僅為萬(wàn)元，反映了多數(shù)企業(yè)生存狀況的困難，缺乏可持續(xù)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。

　�。ㄋ模┉h(huán)境效益初步顯現(xiàn)

　　物業(yè)管理行業(yè)在環(huán)境效益方面的作用也是十分明顯的。由于物業(yè)管理覆蓋了城市大部分區(qū)域，污染減少了、社區(qū)整潔了，環(huán)境優(yōu)美了，生活方便了，人們的環(huán)境意識(shí)不斷增強(qiáng)，生活習(xí)慣日益文明。

　　二、行業(yè)發(fā)展的基本狀況

　�。ㄒ唬┢髽I(yè)發(fā)展情況

　　1981年至1994年13年間，只有268家企業(yè)成立，占企業(yè)總數(shù)的，是我國(guó)物業(yè)管理的萌芽起步階段，發(fā)展速度慢。1994年至20xx年13年間，共有4332家企業(yè)成立，占總企業(yè)數(shù)，是我國(guó)物業(yè)管理發(fā)展最為迅猛的階段，大多數(shù)的物業(yè)服務(wù)企業(yè)在這一階段誕生。其中1994至20xx年10年間共成立企業(yè)2495家，占總企業(yè)數(shù)，10年間企業(yè)以每年近133%的速度猛增，20xx年以后，企業(yè)數(shù)量的增長(zhǎng)速度放緩。

　　1.以企業(yè)注冊(cè)登記類型劃分。

　　國(guó)有企業(yè)758家，占總企業(yè)數(shù)的'；股份有限公司301家，占；有限責(zé)任公司2976家，占；私營(yíng)企業(yè)348家，占；

　　港澳臺(tái)商獨(dú)資企業(yè)73家，占；外商投資企業(yè)43家，占；其他類型企業(yè)101家，占。大多數(shù)物業(yè)服務(wù)企業(yè)實(shí)現(xiàn)了公司制（為股份有限公司和有限責(zé)任公司），國(guó)有物業(yè)服務(wù)企業(yè)仍占一定比例，外資和私營(yíng)企業(yè)比例偏低。

　　2.以企業(yè)資質(zhì)等級(jí)劃分。

　　一級(jí)資質(zhì)365家，占；二級(jí)資質(zhì)713家，占；三級(jí)資質(zhì)3287家，占；其他未取得資質(zhì)的企業(yè)235家，占。以上數(shù)據(jù)說(shuō)明，現(xiàn)階段物業(yè)服務(wù)企業(yè)的整體規(guī)模較小，多數(shù)企業(yè)無(wú)法取得規(guī)模效益，整個(gè)行業(yè)仍處于發(fā)展初期，整體抗風(fēng)險(xiǎn)能力差。

　　3.以與開(kāi)發(fā)企業(yè)的關(guān)系劃分。

　　被調(diào)查企業(yè)中屬于房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)單位下屬物業(yè)服務(wù)企業(yè)有1260家，占企業(yè)總數(shù)；其他隸屬關(guān)系的企業(yè)3340家，占。開(kāi)發(fā)建設(shè)單位下屬企業(yè)占全部企業(yè)的四分之一強(qiáng)。

　�。ǘ⿵臉I(yè)人員情況

　　被調(diào)查企業(yè)的從業(yè)人員總?cè)藬?shù)772032人。基本分類情況如下：

　　1.以工作崗位劃分。

　　從事管理崗位即企業(yè)管理層人員119978人，占總?cè)藬?shù)，從事操作崗位即企業(yè)一線操作工人652054人，占總?cè)藬?shù)。操作崗位人數(shù)中是秩序維護(hù)員，是清潔工，是工程維修人員，是車輛管理人員，是綠化養(yǎng)護(hù)人員，為其他勤雜工種。（以管理人員為基數(shù)1，和其他工種的比例關(guān)系）

　　從以上數(shù)據(jù)可以看出，物業(yè)服務(wù)仍屬于勞動(dòng)密集型行業(yè)，從業(yè)人員中管理崗位人員較少，操作崗位人員偏多，尤其是秩序維護(hù)員所占的比例過(guò)大（近四成），這在一定程度上反映出物業(yè)管理行業(yè)對(duì)促進(jìn)社會(huì)就業(yè)的積極作用。

　　2.以學(xué)歷層次劃分。

　　被調(diào)查企業(yè)的全部從業(yè)人員中，具有碩士研究生以上學(xué)歷1622人，占總?cè)藬?shù)；本科生33396人，占；大專生89625人，占總?cè)藬?shù)；中專生147575人，占；高中以下學(xué)歷499814人，占。中專以下學(xué)歷所占比例和一線操作工人所占比例幾乎完全相等（84%左右），物業(yè)管理行業(yè)的勞動(dòng)密集型是與從業(yè)人員的低學(xué)歷緊密聯(lián)系的。

　　3.以技術(shù)層次劃分。

　　被調(diào)查企業(yè)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員中具有高級(jí)職稱的6667人，占管理人員總數(shù)；中級(jí)職稱32351人，占管理人員總數(shù)總數(shù)；初級(jí)職稱29461人，占管理人員總數(shù)；無(wú)技術(shù)職稱人員51449人，占。企業(yè)操作人員有高級(jí)技工18873人，占操作人員總數(shù)，中級(jí)技工46498人，占，初級(jí)技工80071人，占，無(wú)技術(shù)人員506612人，占。技術(shù)力量的薄弱是顯而易見(jiàn)的,這意味著大量涉及技術(shù)水平的設(shè)施設(shè)備維護(hù)工作需要通過(guò)外包專業(yè)公司來(lái)完成，同樣企業(yè)對(duì)外包單位的技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督也存在力不從心的問(wèn)題。

　　4.以男女性別劃分。

　　被調(diào)查企業(yè)的從業(yè)人員中，男性占xx，女性占xx。

調(diào)研方案5

　　一、調(diào)研時(shí)間：

　　XX年XX月XX日至XX月XX日。

　　二、調(diào)研內(nèi)容：

　　了解當(dāng)?shù)亻_(kāi)展XX活動(dòng)情況。

　　三、調(diào)研組成員名單：

　　XX部XX室主任

　　XX部XX室調(diào)研員

　　XX部XX辦副主任科員(女)

　　……

　　四、XX部接待陪同人員名單：

　　XX部部長(zhǎng)

　　XX部副部長(zhǎng)

　　XX部辦公室主任

　　……

　　五、工作接待安排：

　　XX月XX日(星期X)

　　上午：前往迎接調(diào)研組一行;中午：在XX大酒店X樓用餐(陳、劉陪同)。

　　下午：在會(huì)議室召開(kāi)匯報(bào)會(huì);

　　參加人員：

　　調(diào)研組一行;XX部陳、劉等領(lǐng)導(dǎo)�！�

　　內(nèi)容：

　　1、XX部匯報(bào)XX活動(dòng)情況;

　　2、XX部XX辦匯報(bào)本地XX活動(dòng)情況。

　　下午：在XX酒店用晚餐(陳、劉陪同參加)。

　　XX月XX日(星期X)

　　早上：調(diào)研組一行在賓館用早餐;

　�。赫{(diào)研組結(jié)束調(diào)研活動(dòng)從直接返回。

　　六、其它工作安排

　　1、辦公室負(fù)責(zé)制定工作接待方案并做好接待工作，同時(shí)將方案?jìng)鱔X辦并通知做好接待準(zhǔn)備工作;由辦公室起草XX活動(dòng)匯報(bào)材料;準(zhǔn)備份紙質(zhì)匯報(bào)材料。

　　2、XX部與新聞單位聯(lián)系做好調(diào)研組在調(diào)研活動(dòng)期間的宣傳報(bào)道。

調(diào)研方案6

　　一、調(diào)研目的

　　培養(yǎng)學(xué)生市場(chǎng)調(diào)研和數(shù)據(jù)處理分析能力，加強(qiáng)學(xué)生對(duì)物流及物流業(yè)發(fā)展的了解，為學(xué)生畢業(yè)擇業(yè)提幫助，鍛煉學(xué)生的表達(dá)能力與交際能力。

　　二、調(diào)研方式

　　通過(guò)走訪和網(wǎng)絡(luò)等搜集二手資料相結(jié)合形成相關(guān)物流信息資料。

　　三、調(diào)研內(nèi)容

　　從以下專題中選擇一個(gè)專題開(kāi)展調(diào)研：

　　1.湖北或某一地區(qū)物流業(yè)的.整體發(fā)展情況;

　　2.行業(yè)物流發(fā)展情況(如連鎖物流、商貿(mào)物流、港口物流、農(nóng)產(chǎn)品物流、冷鏈物流、汽車物流、醫(yī)藥物流等);

　　3.某地區(qū)物流園區(qū)發(fā)展情況;

　　4.物流企業(yè)運(yùn)作情況;

　　四、組織方式

　　1.學(xué)生自由組合按三人一組分為若干小組，每個(gè)小組由一位組長(zhǎng)及兩位組員構(gòu)成。實(shí)行組長(zhǎng)責(zé)任制，由組長(zhǎng)定期向指導(dǎo)教師匯報(bào)調(diào)研情況，同時(shí)，指導(dǎo)教師不定期抽查。

　　2.每組在指導(dǎo)教師指導(dǎo)下完成調(diào)研選題，制定調(diào)研方案，開(kāi)展調(diào)研，撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告，字?jǐn)?shù)不少于5000字，A4紙打印。

　　五、時(shí)間安排

　　1.調(diào)研階段：第2-5周(20xx.9.8—20xx.10.3)

　　2.每周周一調(diào)研動(dòng)員準(zhǔn)備，指導(dǎo)教師介紹調(diào)研內(nèi)容、方法與要求，劃分小組，確定小組負(fù)責(zé)人。以小組為單位選擇調(diào)研專題、時(shí)間、方式。

　　3.每周周二至周四，小組進(jìn)行調(diào)研

　　4.每周周五，各小組撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告。

　　xx級(jí)物流管理專業(yè)物流市場(chǎng)調(diào)研指導(dǎo)老師安排表

　　物流管理教研室

　　二OXX年九月

調(diào)研方案7

　　根據(jù)市委辦通知，20xx年冬季鯉城、XX開(kāi)發(fā)區(qū)片區(qū)企業(yè)調(diào)研座談會(huì)定于12月18日在開(kāi)發(fā)區(qū)召開(kāi)。為做好各項(xiàng)工作，制定工作方案如下：

　　一、會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)

　　時(shí)間：12月18日（星期四）下午三點(diǎn)，會(huì)期半天；

　　地點(diǎn)：太子酒店會(huì)議中心錦繡廳

　　二、參加人員

　�。ㄒ唬┕芪瘯�(huì)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)（葉一帆、李連生）；

　�。ǘ﹨^(qū)直有關(guān)部門(mén)（辦公室、人事勞動(dòng)局、科技經(jīng)濟(jì)發(fā)展局、國(guó)土規(guī)劃建設(shè)局）主要負(fù)責(zé)人；

　�。ㄈ┎糠制髽I(yè)負(fù)責(zé)人。

　　調(diào)研內(nèi)容

　�。ㄒ唬┊�(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中存在的主要困難和問(wèn)題；

　�。ǘ﹪@深化改革、轉(zhuǎn)型創(chuàng)新、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、政策落實(shí)、要素保障等方面深入調(diào)研，查找存在問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)；

　�。ㄈ┢髽I(yè)在全面深化改革中，謀劃新一輪創(chuàng)新發(fā)展，打造“XX經(jīng)濟(jì)升級(jí)版”的對(duì)策和措施；

　�。ㄋ模┢髽I(yè)在20xx年固定資產(chǎn)投資、技術(shù)改造、研發(fā)投入、市場(chǎng)開(kāi)拓等方面計(jì)劃情況；

　�。ㄎ澹┢髽I(yè)對(duì)政府幫扶服務(wù)工作的.意見(jiàn)和建議。

　　三、會(huì)議議程

　　調(diào)研座談會(huì)由市經(jīng)貿(mào)委領(lǐng)導(dǎo)主持。

　�。ㄒ唬┡c會(huì)企業(yè)家代表發(fā)言（每人5分鐘）；

　�。ǘ┦兄庇嘘P(guān)單位發(fā)言；

　�。ㄈ幊菂^(qū)、XX開(kāi)發(fā)區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)做表態(tài)發(fā)言；

　　（四）市委副書(shū)記周銀芳作重要講話。

　　四、其他事項(xiàng)

　�。ㄒ唬┛萍冀�(jīng)濟(jì)發(fā)展局圍繞調(diào)研內(nèi)容，提供調(diào)研書(shū)面匯報(bào)材料、主要領(lǐng)導(dǎo)表態(tài)發(fā)言材料初稿，并負(fù)責(zé)通知參會(huì)企業(yè)按照調(diào)研內(nèi)容做好發(fā)言準(zhǔn)備。

　�。ǘ┺k公室負(fù)責(zé)通知管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，區(qū)直部門(mén)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參會(huì)，負(fù)責(zé)調(diào)研材料匯總把關(guān)，做好區(qū)內(nèi)企業(yè)家發(fā)言錄音整理，并于X月XX日前報(bào)市經(jīng)貿(mào)委中小企業(yè)科。

　�。ㄈ┱�(qǐng)與會(huì)企業(yè)家按調(diào)研內(nèi)容事先做好發(fā)言準(zhǔn)備，更新《開(kāi)發(fā)區(qū)企業(yè)調(diào)研表》（附后），于X月XX日上午下班前將電子版報(bào)送科技經(jīng)濟(jì)發(fā)展局。

　　（四）請(qǐng)各與會(huì)人員于X月XX日上午XXX前直接到會(huì)場(chǎng)報(bào)到。

調(diào)研方案8

　　一、課題：

　　《關(guān)于實(shí)現(xiàn)區(qū)域優(yōu)質(zhì)教育資源全覆蓋的`思考》

　　二、責(zé)任單位及責(zé)任人：

　　×副區(qū)長(zhǎng)、張×、王×、范×、黃×、張×；教育局、××街道、××街道。

　　三、目的：

　　通過(guò)對(duì)全區(qū)教育資源分布的調(diào)查研究，深刻分析新形勢(shì)下教育資源布局的基本特點(diǎn)，努力探索做好打造優(yōu)質(zhì)教育品牌、擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源覆蓋面的新方法，新路子。

　　四、實(shí)施過(guò)程：

　　1.制作、發(fā)放問(wèn)卷調(diào)查表，了解基本情況，6月27日前完成；

　　(責(zé)任人：黃×、張×)

　　2.綜合、匯總情況，7月15日前完成；

　　(責(zé)任人：黃×、張×)

　　3.深入基層、學(xué)校了解情況，召開(kāi)座談會(huì)

　　7月28日××街道、××學(xué)校7月29日××街道、××學(xué)校；

　　(責(zé)任人：張×、王×、范×、黃×、張×)

　　4.分析、交流調(diào)研情況，初步總結(jié)對(duì)策建議，8月21日前完成；

　　(責(zé)任人：×副區(qū)長(zhǎng)、張×、王×、范×)

　　5.綜合調(diào)研材料，擬訂調(diào)研報(bào)告，9月22日前完成；

　　(責(zé)任人：×副區(qū)長(zhǎng)、黃×、張×)

　　6.調(diào)研課題組討論、修改調(diào)研報(bào)告，9月28日；

　　(責(zé)任人：×副區(qū)長(zhǎng)、張×、王×、范×、黃×、張×)

　　7.調(diào)研課題結(jié)題，10月10日前完成。

　　注：調(diào)研時(shí)間可根據(jù)工作安排稍作調(diào)整。

調(diào)研方案9

　　一、背景

　　當(dāng)今網(wǎng)絡(luò)全球化發(fā)展昌盛，已經(jīng)做到“足不出戶便知天下事，更可以做天下事”。網(wǎng)上購(gòu)物這一方便快捷的購(gòu)物方式已被很多人接受，尤其是思想較前衛(wèi)的大學(xué)生一族。大學(xué)生在我國(guó)網(wǎng)上購(gòu)物的群體中占有很大比重。在網(wǎng)上購(gòu)物對(duì)大學(xué)生的生活和學(xué)習(xí)提供便利的同時(shí)，大學(xué)生也成了網(wǎng)上購(gòu)物的巨大潛力市場(chǎng)，因此對(duì)大學(xué)生的網(wǎng)購(gòu)行為進(jìn)行深入的調(diào)查研究具有深刻的意義。

　　二、目的

　　此次針對(duì)大學(xué)生網(wǎng)上購(gòu)物行為的調(diào)研，主要為了了解大學(xué)生網(wǎng)購(gòu)現(xiàn)狀。在我們學(xué)習(xí)市場(chǎng)調(diào)查與分析過(guò)程的同時(shí)，也了解了大學(xué)生這一市場(chǎng)在網(wǎng)購(gòu)上的消費(fèi)，為開(kāi)發(fā)大學(xué)生網(wǎng)上購(gòu)物市場(chǎng)。

　　三、內(nèi)容

　　1. 大學(xué)生通過(guò)什么渠道了解網(wǎng)上購(gòu)物

　　2. 大學(xué)生對(duì)網(wǎng)上購(gòu)物流程的了解

　　3. 大學(xué)生網(wǎng)上購(gòu)物的頻率

　　4. 大學(xué)生對(duì)網(wǎng)上購(gòu)物的要求

　　5. 傳統(tǒng)購(gòu)物和網(wǎng)上購(gòu)物的對(duì)比

　　6. 現(xiàn)在的購(gòu)物網(wǎng)站存在的不足問(wèn)題

　　7. 針對(duì)如今網(wǎng)上購(gòu)物的一些問(wèn)題，開(kāi)發(fā)大學(xué)生購(gòu)物網(wǎng)的潛力

　　四、調(diào)研地區(qū)、調(diào)研對(duì)象、樣本

　　1：調(diào)研地區(qū)：城建學(xué)院

　　2：對(duì)象：城建學(xué)院在校學(xué)生

　　3：樣本：隨機(jī)抽取二百名在校學(xué)生

　　五、調(diào)研方式和方法

　　1、調(diào)研方式：隨機(jī)抽樣

　　2、調(diào)研方法：本次主要采用問(wèn)卷法，所得數(shù)據(jù)采用人工統(tǒng)計(jì)處理。主要為校園隨機(jī)抽樣調(diào)查方法。

　　過(guò)程如下：

　　1) 設(shè)計(jì)調(diào)查方案和問(wèn)卷，明確調(diào)查方向和內(nèi)容；

　　2) 分發(fā)調(diào)查問(wèn)卷。隨機(jī)抽取城建學(xué)院在校學(xué)生作為調(diào)查對(duì)象。

　　3) 根據(jù)回收有效問(wèn)卷進(jìn)行人工統(tǒng)計(jì)分析

　　六、問(wèn)卷數(shù)量與投放方式

　　1. 問(wèn)卷數(shù)量：二百份

　　2. 投放方式：隨機(jī)派發(fā)

　　七、資料整理與分析的方法

　　整理也就是要分門(mén)別類，并以某一種或幾種方法表示出來(lái)，以便于下一步的分析。對(duì)于各種數(shù)據(jù)，首先是分類，通常有兩類：計(jì)數(shù)數(shù)據(jù)和測(cè)量數(shù)據(jù)，其中后者又有四種水平：類別的，順序的，等距的`，比率的；然后進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼�，通常采用的方法有兩種：頻數(shù)分布表和頻數(shù)分布圖，其中前者有簡(jiǎn)單次數(shù)分布表、相對(duì)次數(shù)分布表、累積次數(shù)分布表、累積相對(duì)次數(shù)分布表、累積百分?jǐn)?shù)次數(shù)表等，后者又有散點(diǎn)圖、線形圖、條形圖(也叫直方圖)、圓形圖(也稱餅形圖)之分。

　　對(duì)于定性資料，通常是按照一定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行分類。比如對(duì)某一課題資料，可以按歷史線索分類；可以按不同的觀點(diǎn)分類；可以按研究的問(wèn)題的性質(zhì)分類；還可以按子課題分類，等等。

　　1) 定性分析與定量分析

　　對(duì)資料的分析，從方法論角度，一般可分為定性分析和定量分析，而且通常在實(shí)際分析過(guò)程中，要把這兩種方法結(jié)合起來(lái)，交互使用。因?yàn)槎ㄐ苑治雠c定量分析相互補(bǔ)充，相得益彰，處在統(tǒng)一的連續(xù)體之中，定性分析為定量分析提供基礎(chǔ)，定量分析的結(jié)果要通過(guò)定性分析來(lái)解釋和理解。

　　2) 定性分析的方法

　　定性分析即為對(duì)資料的質(zhì)的規(guī)定性做(整體的)分析，除了要運(yùn)用一些哲學(xué)的觀點(diǎn)和方法如辨證唯物主義和歷史唯物主義、分析哲學(xué)、現(xiàn)象學(xué)、解釋學(xué)等外，主要使用諸如比較、歸納、演繹、分析、綜合等邏輯方法；同時(shí)還要求對(duì)分析結(jié)果的信度、效度和客觀度等可靠性指標(biāo)進(jìn)行檢驗(yàn)和評(píng)價(jià)。

　　3) 定量分析的方法

　　這里需要區(qū)分兩種情況：一是如果收集到的資料已經(jīng)是一些數(shù)據(jù)，我們只需根據(jù)條件和需要選用適當(dāng)?shù)慕y(tǒng)計(jì)分析方法,進(jìn)行處理和分析便可；另一種就是對(duì)收集到的定性資料做進(jìn)一步的定量分析。比如要研究某一學(xué)科教材的結(jié)構(gòu)問(wèn)題，我們可能收集了這一學(xué)科及相關(guān)學(xué)科的許多版本的教材(包括現(xiàn)在的和過(guò)去的)，顯然首先需要進(jìn)行比較，如何比較?可能就需要數(shù)量化處理，定量分析；還比如要對(duì)學(xué)生在某一門(mén)學(xué)科學(xué)習(xí)中的錯(cuò)誤進(jìn)行分析，收集到各種事實(shí)的文字材料之后，定量分析可能也是十分重要的。

　　八、調(diào)研時(shí)間

　　1. 20xx年6月20日：設(shè)計(jì)調(diào)查方案和問(wèn)卷

　　2. 20xx年6月21日至6月22日：收集市場(chǎng)信息資料

　　3. 20xx年6月23日：整理和分析市場(chǎng)信息資料

　　4. 20xx年6月24日：撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告和調(diào)研報(bào)告總結(jié)

　　九、經(jīng)費(fèi)預(yù)算

　　撰寫(xiě)調(diào)查報(bào)告書(shū) 10元

　　交通費(fèi)(9人)

　　十、調(diào)研報(bào)告提交方式

　　打印電子文檔

調(diào)研方案10

　　一、時(shí)間安排

　　從20xx年9月下旬開(kāi)始，到11月中旬基本完成。

　　二、目標(biāo)要求

　　深刻領(lǐng)會(huì)和準(zhǔn)確把握科學(xué)發(fā)展觀的重大意義、科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要求，努力改造主觀世界，切實(shí)增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性與堅(jiān)定性。通過(guò)學(xué)習(xí)調(diào)研，促使全校黨員干部進(jìn)一步深化對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)，初步查找影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題，特別是主觀因素，著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合加快發(fā)展的思想觀念，省和鎮(zhèn)黨委的總體部署要求上來(lái)，增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性和堅(jiān)定性，對(duì)學(xué)校是不是科學(xué)發(fā)展、能不能科學(xué)發(fā)展、怎樣科學(xué)發(fā)展進(jìn)行再認(rèn)識(shí)，形成新共識(shí)。促進(jìn)我校教育事業(yè)又好又快地發(fā)展。

　　三、內(nèi)容方法

　　學(xué)習(xí)調(diào)研階段的主要任務(wù)是圍繞“堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，繼續(xù)解放思想，強(qiáng)化師德師風(fēng)，推進(jìn)素質(zhì)教育，構(gòu)建和諧平安校園，打造人民滿意二中”這個(gè)主題，強(qiáng)化理論武裝、推動(dòng)思想解放，堅(jiān)定發(fā)展信心，明確行動(dòng)方向。重點(diǎn)要抓住抓好學(xué)習(xí)調(diào)研、解放思想討論兩個(gè)環(huán)節(jié)，統(tǒng)籌開(kāi)展學(xué)習(xí)培訓(xùn)、深入調(diào)研、圍繞科學(xué)發(fā)展進(jìn)行解放思想討論等工作。

　　學(xué)習(xí)調(diào)研階段分兩個(gè)環(huán)節(jié)：學(xué)習(xí)培訓(xùn)調(diào)查研究、解放思想大討論。

　　1．學(xué)習(xí)培訓(xùn)。制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)培訓(xùn)安排，對(duì)理論學(xué)習(xí)要提出明確具體的要求。

　�。�1）明確學(xué)習(xí)內(nèi)容。組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大和十七屆三中全會(huì)精神，《科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)讀本》、《黨的十七屆四中全會(huì)報(bào)告》、《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問(wèn)題的決定》和《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》等。

　�。�2）保證學(xué)習(xí)時(shí)間。班子成員集中學(xué)習(xí)三次，黨員集中學(xué)習(xí)不少于20學(xué)時(shí)。黨員干部要妥善處理工學(xué)矛盾，可以利用節(jié)假日、周末、晚間等休息時(shí)間進(jìn)行自學(xué)，保證學(xué)習(xí)時(shí)間。

　�。�3）創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式。采取個(gè)人自學(xué)、集中交流、主題征文等多種形式，組織黨員干部進(jìn)行學(xué)習(xí)。要堅(jiān)持以學(xué)原著為本，著力領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，既要注意創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，又要注意防止以輔導(dǎo)、交流取代讀原著。

　　（4）嚴(yán)明學(xué)習(xí)要求。要制定有關(guān)學(xué)習(xí)制度，嚴(yán)格進(jìn)行考勤，開(kāi)展必要的檢查和測(cè)評(píng)，保證學(xué)習(xí)的質(zhì)量。參加學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的全體黨員在參加集體學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)的同時(shí)，要擠出時(shí)間自學(xué)，要做到學(xué)習(xí)有筆記。領(lǐng)導(dǎo)班子成員除了參加集中學(xué)習(xí)外，還要積極參加所在黨小組的學(xué)習(xí)活動(dòng)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要結(jié)合分工，撰寫(xiě)一篇學(xué)習(xí)體會(huì)文章。

　　2．深入調(diào)研。以科學(xué)發(fā)展觀引領(lǐng)，緊緊圍繞“創(chuàng)辦人民滿意學(xué)�！边@個(gè)主題，把促進(jìn)教育又好又快發(fā)展、維護(hù)學(xué)校和諧穩(wěn)定、穩(wěn)固教育教學(xué)質(zhì)量作為重要內(nèi)容，采取多種形式，深入基層、深入群眾調(diào)研。

　�。�1）確定調(diào)研課題。支委會(huì)成員要根據(jù)工作分工和各自職能，重點(diǎn)圍繞實(shí)施意見(jiàn)中提出的要著重解決的突出問(wèn)題，確定調(diào)研課題，帶隊(duì)開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)；要緊密結(jié)合社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)戰(zhàn)略需求和培養(yǎng)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)合格建設(shè)者和可靠接班人，著重圍繞進(jìn)一步明確辦學(xué)思路、提高辦學(xué)質(zhì)量、完善工作機(jī)制、建設(shè)和諧校園等方面開(kāi)展調(diào)研。

　�。�2）廣泛征求意見(jiàn)。要邀請(qǐng)一線教師代表座談，廣泛開(kāi)展尋計(jì)問(wèn)策活動(dòng)，聽(tīng)取對(duì)推進(jìn)我校教育事業(yè)優(yōu)先發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的意見(jiàn)建議。要充分走群眾路線，注意采取適當(dāng)方式，主動(dòng)征詢部分黨員干部、教師代表的意見(jiàn)和建議，通過(guò)集思廣益，科學(xué)論證，認(rèn)真梳理、查找影響科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題，提出切實(shí)可行的解決辦法。

　�。�3）形成調(diào)研報(bào)告。在調(diào)研中要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，精心選擇正反兩方面的案例進(jìn)行剖析，形成有情況、有分析、有對(duì)策的調(diào)研報(bào)告。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭調(diào)研，帶頭撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告，帶頭交流調(diào)研成果。要把深入調(diào)研與深化學(xué)習(xí)結(jié)合起來(lái)，通過(guò)深入調(diào)研和案例剖析，進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部分析、解決問(wèn)題的能力。調(diào)研成果要采取一定形式進(jìn)行交流。

　�。�4）務(wù)求調(diào)研實(shí)效。調(diào)研活動(dòng)要合理安排，有序進(jìn)行，注重實(shí)效。要結(jié)合本校實(shí)際，精選重點(diǎn)課題，防止課題過(guò)大、過(guò)空、過(guò)多，缺乏針對(duì)性、可行性。開(kāi)展調(diào)研工作要注意與幫助教職工解難題、辦實(shí)事相結(jié)合。

　　3．開(kāi)展大討論。在深入學(xué)習(xí)、深入調(diào)研、精心謀劃的基礎(chǔ)上，緊密聯(lián)系教育局部署決策，緊密聯(lián)系學(xué)校工作實(shí)際，圍繞“打造人民滿意二中”這個(gè)主題，結(jié)合總結(jié)建國(guó)60周年來(lái)所取得的成就和經(jīng)驗(yàn)，參加學(xué)校組織的大討論活動(dòng)，努力在討論中統(tǒng)一對(duì)于科學(xué)發(fā)展的思想認(rèn)識(shí)，在討論中使科學(xué)發(fā)展觀的基本理論和精神實(shí)質(zhì)廣為教師知曉，在討論中使廣大黨員干部普遍接受一次教育。

　�。�1）明確討論目的`。要按照鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署，深刻領(lǐng)會(huì)和準(zhǔn)確把握大討論的意義和內(nèi)容，緊密聯(lián)系學(xué)校實(shí)際，確定具體主題，制定詳細(xì)的方案，以靈活多樣、行之有效的方式開(kāi)展大討論活動(dòng)，防止將解放思想虛化、泛化、一般化、表面化。

　�。�2）參加理論研討。圍繞“發(fā)展理念、發(fā)展主體、發(fā)展路徑、發(fā)展動(dòng)力、發(fā)展環(huán)境、工作作風(fēng)、工作效能”等方面存在的突出問(wèn)題，開(kāi)展理論研討活動(dòng)，進(jìn)一步加深廣大黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的理解，切實(shí)增強(qiáng)憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和機(jī)遇意識(shí)，進(jìn)一步開(kāi)闊眼界、開(kāi)闊思路、開(kāi)闊胸襟，在什么是科學(xué)發(fā)展、為什么要科學(xué)發(fā)展，能不能科學(xué)發(fā)展、怎樣科學(xué)發(fā)展等重大問(wèn)題上形成新共識(shí)，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)落實(shí)好促進(jìn)我校教育事業(yè)又好又快發(fā)展的各項(xiàng)任務(wù)。

　�。�3）營(yíng)造輿論氛圍。要利用簡(jiǎn)報(bào)、網(wǎng)絡(luò)、宣傳櫥窗等多種形式營(yíng)造輿論氛圍，著力突破思想觀念、工作方式、長(zhǎng)期形成的習(xí)慣和工作機(jī)制等方面的束縛。

　　三、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　學(xué)習(xí)調(diào)研是整個(gè)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)全面啟動(dòng)后的第一項(xiàng)任務(wù)，任務(wù)比較集中，必須抓緊抓實(shí)，確保各項(xiàng)活動(dòng)不走過(guò)場(chǎng)。

　　1．落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。支委會(huì)全面負(fù)責(zé)本單位的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，為學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)為學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)直接責(zé)任人。學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組在支部領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的具體指導(dǎo)。支部要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，做到認(rèn)識(shí)到位、組織到位、措施到位、工作到位。

　　2．加強(qiáng)指導(dǎo)檢查。黨支部和學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要認(rèn)真履行職責(zé)，切實(shí)把握各個(gè)環(huán)節(jié)的工作要求，掌握工作進(jìn)度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，提出工作建議，切實(shí)發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)小組與開(kāi)展活動(dòng)黨小組之間的橋梁紐帶作用。

　　3．堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，發(fā)揮表率作用，是保證活動(dòng)取得成效的關(guān)鍵。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在帶頭參加活動(dòng)的同時(shí)，要帶頭深入聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行督查指導(dǎo)。

　　4．積極探索創(chuàng)新。要善于結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，要注意借鑒過(guò)去的好做法好經(jīng)驗(yàn)，采取有效措施，保證學(xué)習(xí)調(diào)研的效果和質(zhì)量。

　　5．堅(jiān)持邊學(xué)邊改。開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，要邊學(xué)邊改、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，把解決問(wèn)題、完善工作機(jī)制貫穿始終。學(xué)習(xí)調(diào)研的成果，要在黨員干部的精神面貌、服務(wù)態(tài)度、辦事效率和工作作風(fēng)上得到體現(xiàn)。對(duì)于學(xué)習(xí)調(diào)研階段發(fā)現(xiàn)和查找到的影響和制約學(xué)校科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題，能夠解決的要立即整改。對(duì)于家長(zhǎng)、學(xué)生最關(guān)心、最直接的問(wèn)題，要辦家長(zhǎng)、學(xué)生之所急，解學(xué)生之所憂，使學(xué)生感受到實(shí)實(shí)在在的成效。

　　學(xué)習(xí)調(diào)研階段原則上到11月中旬基本結(jié)束。兩個(gè)環(huán)節(jié)的工作基本完成后，適時(shí)對(duì)這一階段的工作進(jìn)行小結(jié)進(jìn)行“回頭看”，并對(duì)分析檢查階段的工作提前謀劃，做好必要準(zhǔn)備。

調(diào)研方案11

　　在綜合管理工作中，常常需要寫(xiě)調(diào)研報(bào)告。這種調(diào)研報(bào)告大致上可以分為兩類：一類是“指令性”的，即上級(jí)機(jī)關(guān)或領(lǐng)導(dǎo)針對(duì)某一情況或事件，要求進(jìn)行專題調(diào)研。這類調(diào)研報(bào)告往往還可能伴隨著下一步需要提供某種方案。另一類是“非指令性“的，即管理人員對(duì)某一情況、事件、經(jīng)驗(yàn)或熱點(diǎn)問(wèn)題等感興趣，因而主動(dòng)進(jìn)行調(diào)研，以期引起上級(jí)機(jī)關(guān)或領(lǐng)導(dǎo)的重視。

　　當(dāng)前，我們正處在一個(gè)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)迅速發(fā)展的新時(shí)期，不斷有新情況、新問(wèn)題出現(xiàn)，這就需要我們不斷地進(jìn)行調(diào)查研究，以便不斷地進(jìn)行從實(shí)踐到理論、從理論到實(shí)踐的思考，研究新情況、總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，解決新問(wèn)題，這是我們必須經(jīng)常要做的一件事情。所以進(jìn)行調(diào)查研究、撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告，是我們工作中一種常用的、基本的、必需的方法和本領(lǐng)。因?yàn)闆](méi)有調(diào)查就沒(méi)有發(fā)言權(quán)，只有對(duì)事物有了較全面、較深入的調(diào)查研究，我們的觀點(diǎn)才能正確，思路、對(duì)策或方法才能得當(dāng)，工作才能做出成效。

　　下面以“某報(bào)社體制改革專題調(diào)研”為例，來(lái)說(shuō)明如何寫(xiě)好調(diào)研報(bào)告。

　　一、做好調(diào)研準(zhǔn)備在進(jìn)行調(diào)研前，應(yīng)當(dāng)圍繞調(diào)研的主題，做好必要的準(zhǔn)備工作。它包括以下幾個(gè)方面的內(nèi)容：

　�。ㄒ唬┱莆障嚓P(guān)政策，吃透精神實(shí)質(zhì)。學(xué)習(xí)并熟悉中央及地方各

　　級(jí)有關(guān)體制改革的政策、文件、規(guī)定和相關(guān)的配套措施，掌握其精神實(shí)質(zhì)。報(bào)社的體制改革問(wèn)題屬文化體制改革，在調(diào)研前還需要深入了解、掌握文化體制改革的相關(guān)精神，并以此作為調(diào)研的方向。

　　作為報(bào)社的體制改革，一個(gè)重要的方面就是“采編與經(jīng)營(yíng)兩分開(kāi)”，這是在調(diào)研中應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注并需要加以解決的問(wèn)題。

　�。ǘ┦占瘏⒄諏�(duì)象的相關(guān)資料。參照對(duì)象是指與所做調(diào)研相類似或相關(guān)的單位和對(duì)象。通過(guò)對(duì)參照對(duì)象資料的收集，可以在調(diào)研中進(jìn)行對(duì)比分析、類比推理等方面的分析研究，有助于提高調(diào)研報(bào)告的質(zhì)量。

　　（三）收集被調(diào)研對(duì)象的相關(guān)資料。進(jìn)行某報(bào)社體制改革的調(diào)研，可以在調(diào)研前收集該報(bào)社的相關(guān)資料，通過(guò)這些資料對(duì)該報(bào)社先有一個(gè)初步的認(rèn)識(shí)。

　　（四）撰寫(xiě)調(diào)研提綱。圍繞某報(bào)社體制改革的主題，需要先撰寫(xiě)調(diào)研提綱，確定需調(diào)研的范圍和方式、調(diào)研的基本內(nèi)容和重點(diǎn)，分析可能遇到的難點(diǎn)。

　　二、進(jìn)行實(shí)地調(diào)查實(shí)地調(diào)查是為了掌握形成調(diào)研報(bào)告的第一手資料，也是最重要的步驟。

　　沒(méi)有實(shí)地調(diào)查，調(diào)研報(bào)告就成了“閉門(mén)造車”，就會(huì)脫離實(shí)際，不成其為“調(diào)研報(bào)告”。進(jìn)行這一步工作，需要注意幾個(gè)問(wèn)題；

　�。ㄒ唬⿲�(shí)地調(diào)查的方法。召開(kāi)有各方面代表參加的座談會(huì)或進(jìn)行人員專訪，聽(tīng)取他們對(duì)所要調(diào)查問(wèn)題的意見(jiàn)和建議，是實(shí)地調(diào)查中最常用的方法。在座談會(huì)或人員專訪中，要注意會(huì)議或會(huì)談的節(jié)奏控制，引導(dǎo)會(huì)議或會(huì)談內(nèi)容盡可能圍繞調(diào)研的主題展開(kāi)，并做好記錄，及時(shí)整理。

　�。ǘ⿲�(shí)地收集資料。實(shí)地收集資料包括：該報(bào)社基本情況（歷史變遷、現(xiàn)實(shí)狀況、人員構(gòu)成、組織機(jī)構(gòu)等）；現(xiàn)行的體制情況（人事、分配、管理、經(jīng)營(yíng)等）；產(chǎn)權(quán)及資產(chǎn)情況（產(chǎn)權(quán)構(gòu)成、總投入、總資產(chǎn)、流動(dòng)資產(chǎn)、固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)、凈資產(chǎn)等）；經(jīng)營(yíng)情況（經(jīng)營(yíng)考核目標(biāo)、廣告量、發(fā)行量、印刷量、負(fù)債額、利潤(rùn)額等）；外部環(huán)境（稅收、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、融資、投資等方面的情況）。

　　所收集的資料一定要完整、真實(shí)，能準(zhǔn)確全面地反映報(bào)社的實(shí)際情況，以便為隨后的研究分析打好基礎(chǔ)。

　　（三）進(jìn)行再次專訪。經(jīng)過(guò)座談會(huì)、專訪和實(shí)地收集資料，并對(duì)實(shí)地調(diào)查情況進(jìn)行初步的消化和分析后，有可能對(duì)一些深層次的原因、重點(diǎn)、難點(diǎn)再次進(jìn)行調(diào)查。這時(shí)，所需調(diào)查的問(wèn)題更集中、更深入，可通過(guò)召開(kāi)相關(guān)人員的小型專題座談會(huì)，進(jìn)行再次專訪，做進(jìn)一步的深入調(diào)查。

　　三、認(rèn)真分析研究通過(guò)對(duì)報(bào)社的實(shí)地調(diào)查。

　　基本了解了該報(bào)社的有關(guān)情況，接下來(lái)就需要結(jié)合調(diào)查的資料（包括該報(bào)社的意見(jiàn)和建議），圍繞體制改革進(jìn)行認(rèn)真分析研究。這種分析研究要抓住重點(diǎn)難點(diǎn)，破解關(guān)鍵問(wèn)題。如前面談到的“采編與經(jīng)營(yíng)兩分開(kāi)”這個(gè)重點(diǎn)，可以假設(shè)在已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了兩分開(kāi)的情況下，將會(huì)出現(xiàn)哪些新情況、新問(wèn)題，并對(duì)此進(jìn)行分析論證。在這個(gè)基礎(chǔ)上，還應(yīng)針對(duì)其中變化最大的問(wèn)題，做進(jìn)一步的深

　　入分析和研究。

　　除了上述重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題的分析研究之外，對(duì)其他一些次要問(wèn)題也應(yīng)進(jìn)行必要的分析研究。例如：該報(bào)社的授權(quán)（人事、分配、財(cái)務(wù)等）是否需要改革或調(diào)整；該報(bào)的管理（新聞、經(jīng)營(yíng)、目標(biāo)考核等）是否需要改進(jìn)；該報(bào)社還有哪些問(wèn)題需要上級(jí)主管部門(mén)加以解決；等等。

　　此外，還應(yīng)將某些觀點(diǎn)、想法、對(duì)策與該報(bào)社負(fù)責(zé)同志或相關(guān)人員進(jìn)行交流，聽(tīng)取他們的意見(jiàn)。通過(guò)交流，使這些觀點(diǎn)、想法、對(duì)策盡可能完善、準(zhǔn)確。

　　四、撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告通過(guò)實(shí)地調(diào)查、分析研究，基本掌握了調(diào)研報(bào)告所需要的材料、主要問(wèn)題、解決問(wèn)題的思路和辦法后，接下來(lái)就可以開(kāi)始撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告。

　　調(diào)研報(bào)告的結(jié)構(gòu)可以不拘一格，但是其基本要素必須包括三個(gè)方面，即調(diào)查材料、分析研究、結(jié)論；其結(jié)構(gòu)應(yīng)包括三個(gè)部分，即基本情存在問(wèn)題（具體做法）、解決辦法（試點(diǎn)推薦、經(jīng)驗(yàn)推廣）�；就茝V）�；緫�(yīng)融合在基本結(jié)構(gòu)的三個(gè)部分之中。要素和結(jié)構(gòu)不是一對(duì)一的關(guān)基本情況這部分要有材料，也要有分析。存在問(wèn)題部分要有分析，但必須有足夠的材料作基礎(chǔ)。同時(shí)，分析和材料還要能體現(xiàn)出結(jié)論來(lái)。

　�。ㄒ唬┱{(diào)研報(bào)告的題目。調(diào)研報(bào)告的題目有多種寫(xiě)法：可以直接寫(xiě)出觀點(diǎn)，如《城鄉(xiāng)統(tǒng)籌中的××問(wèn)題急待解決》；也可以只講范圍，《民營(yíng)企業(yè)用工制度調(diào)查》；也可以按照調(diào)研的主題來(lái)寫(xiě)，如《××報(bào)社體制改革的專題調(diào)研》；等等。

　　有時(shí)在題目中還可加副標(biāo)題。需要注意的是，加副標(biāo)題的目的是為了強(qiáng)調(diào)、突出、強(qiáng)化主題，而不是畫(huà)蛇添足。

　�。ǘ┱{(diào)研報(bào)告的前言。調(diào)研報(bào)告的前言應(yīng)簡(jiǎn)明扼要地概述該次調(diào)研究的目的、意義，或者是為什么選擇這樣一個(gè)課題進(jìn)行調(diào)查，希望起到什么樣的作用，等等。

　　（三）調(diào)研報(bào)告的正文。調(diào)研報(bào)告的正文一般應(yīng)有三個(gè)部分：第一部分為基本情況�；厩闆r要寫(xiě)得細(xì)一些，但也不要把調(diào)查來(lái)的東西全寫(xiě)上去。與調(diào)查主題無(wú)關(guān)的情況可以少寫(xiě)或不寫(xiě)，以免沖淡主題。

　　有些調(diào)研報(bào)告中，將主要特點(diǎn)單獨(dú)列為一部分來(lái)寫(xiě)，其實(shí)主要特點(diǎn)還是屬于基本情況的一部分，這部分可以單寫(xiě)，也可以放在基本情況。如果將主要特點(diǎn)單獨(dú)寫(xiě)，基本情況部分就可以不寫(xiě)或一帶而過(guò)。其報(bào)社體制改革專題調(diào)研為例，在基本情況中，除反映該報(bào)社基面的內(nèi)容外，涉及需改革的經(jīng)營(yíng)體制、資產(chǎn)狀況、經(jīng)營(yíng)狀況等，要寫(xiě)得詳細(xì)一些，因?yàn)楹罄m(xù)分析中要以此為基礎(chǔ)第二部分為存在問(wèn)題的分析。必須明確，存在問(wèn)題是指存在的主要矛盾和主要問(wèn)題。這部分可結(jié)合前面提到的研究分析來(lái)寫(xiě)，將主要問(wèn)題逐一進(jìn)行梳理、歸納、分析。通過(guò)梳理，分析每一個(gè)問(wèn)題產(chǎn)生的原因，后面提出解決的方法做好鋪墊。應(yīng)該說(shuō)明的是，一個(gè)大問(wèn)題總是由若干個(gè)小問(wèn)題組成的。在對(duì)存在問(wèn)題進(jìn)行分析時(shí)，只有把若干小問(wèn)

　　題分析清楚了、思路找準(zhǔn)了，才能確定好大問(wèn)題的'解決方法。

　　第三部分為解決問(wèn)題的方法（對(duì)策、建議等）。調(diào)研問(wèn)題是為了解決問(wèn)題。因此寫(xiě)調(diào)研報(bào)告，重點(diǎn)在最后的結(jié)論上，也就是解決問(wèn)題的方法上。有了前面的分析研究，可以說(shuō)已經(jīng)找到了解決問(wèn)題的辦法、思路、對(duì)策等，在此基礎(chǔ)上，就要按照一定的邏輯順序，逐一列出解決問(wèn)題的方法，供領(lǐng)導(dǎo)或閱讀者參考，實(shí)現(xiàn)調(diào)研的目的。

　　五、應(yīng)注意的幾個(gè)問(wèn)題

　�。ㄒ唬┮鈭D要清楚，文種要相符。不要把調(diào)研報(bào)告寫(xiě)成了總結(jié)報(bào)告。雖然兩者都要進(jìn)行調(diào)查、分析，但是分析研究的著眼點(diǎn)、重點(diǎn)、目的是不一樣的，不能混為一體。

　�。ǘ┯迷~要準(zhǔn)確，文風(fēng)要樸實(shí)。調(diào)研報(bào)告一般是針對(duì)解決某一問(wèn)題而產(chǎn)生的，它需要陳述問(wèn)題發(fā)生和發(fā)展的起因、過(guò)程、趨勢(shì)、影響等。如果用詞概念不清，讀者就難以了解事物的本來(lái)面目，也就達(dá)不到解決問(wèn)題的目的。尤其是政策調(diào)研報(bào)告，用詞準(zhǔn)確有助于政策制定者迅速準(zhǔn)確地理解調(diào)研報(bào)告的內(nèi)容，保證政策制定或調(diào)整的正確性。因此，應(yīng)盡量使用概念成熟的專業(yè)用語(yǔ)，非專業(yè)用語(yǔ)應(yīng)力求準(zhǔn)確、通俗、易懂。特別是被調(diào)查對(duì)象反映事物的典型語(yǔ)言，應(yīng)在調(diào)研報(bào)告中選用。但不要盲目追求用詞新奇，不要把簡(jiǎn)單的事物用復(fù)雜的詞語(yǔ)來(lái)表達(dá)，更不要把簡(jiǎn)單的道理說(shuō)得云遮霧罩、玄而不清。

　　（三）邏輯要嚴(yán)謹(jǐn)，條理要清晰。調(diào)研報(bào)告要做到觀點(diǎn)鮮明、立論有據(jù)。論據(jù)和觀點(diǎn)之間要有嚴(yán)密的邏輯關(guān)系，即要有內(nèi)在的必然聯(lián)系，并且條理清晰。論據(jù)不是簡(jiǎn)單地列舉事例或講故事，而是觀點(diǎn)賴

　　以提出的依據(jù)、賴以成立的支持，一定要防止先想觀點(diǎn)，后找事例的現(xiàn)象。

　　（四）要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。寫(xiě)好調(diào)研報(bào)告，與調(diào)研人員的基本素質(zhì)、綜合能力有著密切關(guān)系。除應(yīng)具備一定的文字寫(xiě)作能力外，調(diào)研人員還應(yīng)具備較好的理論基礎(chǔ)、豐富的專業(yè)知識(shí)、良好的思想素質(zhì)、較寬的知識(shí)領(lǐng)域、較好的分析研究能力和政策水平。人們常常說(shuō)寫(xiě)文章是“功夫在文章外”，從某種意義上也可以說(shuō)，調(diào)研報(bào)告的寫(xiě)作是“功夫在報(bào)告之外”。所以必須強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高知識(shí)水平、政策水平、理論水平和專業(yè)技能的不斷學(xué)習(xí)、不斷積累和不斷提高。

　　（五）重視實(shí)地調(diào)查。寫(xiě)好調(diào)研報(bào)告，必須掌握符合實(shí)際的、豐富的、確鑿的第一手材料，這是調(diào)研報(bào)告的生命。腳踏實(shí)地到實(shí)踐中認(rèn)真調(diào)查，掌握大量的符合實(shí)際的第一手資料，這是寫(xiě)好調(diào)研報(bào)告的必備前提，必須下大工夫。

　�。┱J(rèn)真分析研究。對(duì)于獲得的第一手資料，要做細(xì)致的辨別、梳理工作，也就是下一番“去粗取精，去偽存真，由此及彼，由表及里”的功夫，從中篩選出最典型、最能說(shuō)明問(wèn)題的材料，對(duì)其進(jìn)行分析研究，從中找出事物的本質(zhì)和內(nèi)在規(guī)律，總結(jié)出有價(jià)值的東西，得出正確的結(jié)論。這是撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告時(shí)應(yīng)特別注意的。

　　（七）要有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神。寫(xiě)調(diào)研報(bào)告往往都帶有一定程度的主觀性，作者所處的立場(chǎng)決定了報(bào)告的主題和觀點(diǎn)，也決定了報(bào)告素材選取的傾向性。一篇好的調(diào)研報(bào)告，調(diào)研人員一定要有為

　　人民、為國(guó)家、為集體解決問(wèn)題的強(qiáng)烈愿望和感情，做到像著名文學(xué)家巴金先生所說(shuō)的那樣：“不是我有才能，而是我有感情。”這是寫(xiě)好調(diào)研報(bào)告的立場(chǎng)問(wèn)題。同時(shí)，事物的產(chǎn)生和發(fā)展都遵循一定的規(guī)律，調(diào)研報(bào)告的寫(xiě)作過(guò)程，實(shí)際上也是探索事物發(fā)生、發(fā)展規(guī)律的過(guò)程，報(bào)告的論點(diǎn)和論據(jù)一定要符合自然規(guī)律和社會(huì)規(guī)律，不唯書(shū)、不唯上、只唯實(shí)，不能隨波逐流、片面迎合某些群體的需要。這就需要調(diào)研人員非常敬業(yè)，具有不懈追求真理的精神。

調(diào)研方案12

　　一、調(diào)查目的與內(nèi)容

　　調(diào)查了解大學(xué)生的戀愛(ài)觀,把大學(xué)生的戀愛(ài)觀與社會(huì)人的婚戀觀做比較,嘗試發(fā)現(xiàn)和分析社會(huì)上出現(xiàn)的種種不良婚戀問(wèn)題苗頭和根源,以便尋求解決辦法.

　　二、調(diào)查總體,樣本和資料收集與分析方法

　　本次調(diào)查的總體限定為河北大學(xué)本部所有本科生（不包括研究生，教師，）

　　本次調(diào)查的樣本規(guī)模為：成功調(diào)查400名學(xué)生，其中200名男生，200名女生

　　本次調(diào)查的分析單位為個(gè)人

　　社會(huì)資料的'收集方法為校園內(nèi)各學(xué)院隨機(jī)抽選方式。資料分析主要包括單變量描述統(tǒng)計(jì)、單因方差分析等。

　　三、抽樣程序

　　樣本抽取采用從每學(xué)院中隨機(jī)抽樣方法進(jìn)行。

　　1、根據(jù)每個(gè)學(xué)院的生源比例，隨機(jī)抽取16%左右的學(xué)生進(jìn)行調(diào)查，

　　2、從每個(gè)學(xué)院的抽取數(shù)量中抽取所需數(shù)據(jù)，盡量保持男生8%，女生8%。（如有缺損，最后用總體數(shù)量協(xié)調(diào)）

　　四、抽樣的具體步驟與方法

　　第一階段：從學(xué)校總體人數(shù)確定每學(xué)院應(yīng)抽取的人數(shù)。

　　利用學(xué)校的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，查出河北大學(xué)學(xué)校本部的總?cè)藬?shù)，以及各學(xué)院學(xué)生總?cè)藬?shù)。根據(jù)所需樣本總量確定每學(xué)院的樣本抽取數(shù)量。

　　第二階段：從各學(xué)院確定抽取的人數(shù)中有干擾的抽取男生女生各半。

　　在得出上述數(shù)據(jù)以后，先認(rèn)為的確定男女生各抽取人數(shù)，然后從該院男生中隨機(jī)抽樣抽取所需樣本容量，女生同樣。

　　五、調(diào)查實(shí)施

　　1、挑選調(diào)查員——從每個(gè)學(xué)院中找到一名調(diào)查員，負(fù)責(zé)本院的數(shù)據(jù)調(diào)查工作。各學(xué)院調(diào)查員的性別男女大致分布均勻。且調(diào)查員應(yīng)該具備誠(chéng)實(shí)、認(rèn)真、吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)的品質(zhì)，以及較強(qiáng)的與人交往能力、口頭表達(dá)能力、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)能力以及適當(dāng)?shù)淖晕冶Ｗo(hù)能力。

　　2、培訓(xùn)調(diào)查員——調(diào)查員必須經(jīng)過(guò)短期專門(mén)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括了解調(diào)查項(xiàng)目、調(diào)查要求、訪問(wèn)技巧、熟悉問(wèn)卷、做事訪問(wèn)，分組和管理要求等。正式調(diào)查以前，每個(gè)調(diào)查員必須完成一份試調(diào)查，經(jīng)過(guò)集體總結(jié)后才能正式開(kāi)展調(diào)查。

　　3、聯(lián)系調(diào)查——通過(guò)本學(xué)院的學(xué)生與該院的負(fù)責(zé)人，或者說(shuō)各班的負(fù)責(zé)人的溝通中談?wù)撨@個(gè)問(wèn)題。希望大家了解此項(xiàng)調(diào)查的意義。

　　4、保證調(diào)查質(zhì)量——由各學(xué)院負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)其學(xué)院的數(shù)據(jù)收集與統(tǒng)計(jì)。

　　5，調(diào)查員報(bào)酬（暫無(wú)）

　　六、進(jìn)度安排

　　1、準(zhǔn)備階段4月13日至4月17日

　　具體工作為設(shè)計(jì)調(diào)查問(wèn)卷，組織調(diào)查員隊(duì)伍、對(duì)各調(diào)查員進(jìn)行培訓(xùn)。由調(diào)查員自行聯(lián)系調(diào)查對(duì)象。由調(diào)查員進(jìn)行試調(diào)查。

　　2、調(diào)查事實(shí)階段4月17日至5月3日

　　各項(xiàng)具體安排由各學(xué)院調(diào)查員自行負(fù)責(zé)，只需在規(guī)定日期以前上交一份嚴(yán)禁正規(guī)的社會(huì)調(diào)查報(bào)告即可。

　　3、資料整理階段5月3日至5月10日

　　利用專業(yè)社會(huì)調(diào)查知識(shí)和系統(tǒng)完備的調(diào)查設(shè)計(jì)方案，用調(diào)查發(fā)起者進(jìn)行自我整理。

　　4、分析資料和撰寫(xiě)研究報(bào)告階段5月3日至5月 20日

調(diào)研方案13

　　20xx年，在市委組織部的具體指導(dǎo)和縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xxxx縣委組織部認(rèn)真貫徹落實(shí)全市組織部門(mén)信息調(diào)研工作會(huì)議精神，緊緊圍繞黨委中心工作和組織工作中心任務(wù)，加大信息調(diào)研工作力度，全年共撰寫(xiě)信息稿件350余篇，調(diào)研文章12篇，新聞稿件400余篇，被市以上組工內(nèi)刊采用70篇，其中信息67篇，調(diào)研文章3篇。有關(guān)情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下。

　　一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視。

　　縣委常委、組織部長(zhǎng)xxxx高度重視組工信息調(diào)研工作，親自擔(dān)任部信息調(diào)研工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，在日常工作及管理中把此項(xiàng)工作作為組織和黨建工作中的重點(diǎn)工作來(lái)抓，做到了部署工作一起部署，檢查工作一起檢查，總結(jié)工作一起總結(jié)。部務(wù)會(huì)堅(jiān)持做到了“四個(gè)一”，即每月通報(bào)一次信息調(diào)研工作開(kāi)展和效果情況；每季度小結(jié)一次信息調(diào)研工作；每半年專題討論研究一次信息調(diào)研工作；年終總結(jié)并表彰獎(jiǎng)勵(lì)一批在信息調(diào)研工作中工作突出的辦室和個(gè)人。從而在部全體干部中形成了抓好信息調(diào)研工作的共識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)了做好這項(xiàng)工作的責(zé)任感和緊迫感。為加強(qiáng)信息調(diào)研工作力量，部里在各項(xiàng)工作任務(wù)繁重和人員緊張的情況下，仍配備了一名信息調(diào)研專干，提供了一流的工作環(huán)境，安排了一間專門(mén)的辦公室，配備了一臺(tái)專用電腦，并在物力、財(cái)力上實(shí)施傾斜，做到了信息調(diào)研工作“要人給人，要錢(qián)給錢(qián)，要物給物”。

　　二、嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲。

　　年初，部務(wù)會(huì)根據(jù)市委組織部下達(dá)的信息調(diào)研工作任務(wù)和我縣組織工作實(shí)際，制定了《中共xxxx縣委組織部20xx年信息調(diào)研工作目標(biāo)管理責(zé)任制》，本著“千斤重?fù)?dān)大家挑，人人肩上扛指標(biāo)”的原則，把信息調(diào)研工作寫(xiě)、用稿任務(wù)分解到辦室，落實(shí)到人。明確規(guī)定，各辦室每季完成省以上調(diào)研寫(xiě)稿1篇，每人每月完成省市組部信息寫(xiě)稿3條。各辦室全年完成市以上調(diào)研用稿3篇，完成省組信息用稿6篇，各辦室平均每人全年完成市組信息用稿2篇。信息調(diào)研專干另完成省組信息用稿2篇，市組信息用稿4篇。為將目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處，制定了嚴(yán)格的組工信息調(diào)研工作責(zé)任制和獎(jiǎng)懲制度，將信息調(diào)研完成情況作為年終評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。

　　三、建立信息網(wǎng)絡(luò)。

　　為拓寬信息來(lái)源，我縣專門(mén)印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)組織部門(mén)信息調(diào)研工作的通知》，明確建立組織部各辦室聯(lián)系基層聯(lián)系點(diǎn)和兼職信息員制度。全縣25個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處和15個(gè)縣直單位為信息調(diào)研工作聯(lián)系點(diǎn)，由部各辦室分別聯(lián)系。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處黨群副書(shū)記和縣直有關(guān)部門(mén)單位分管政工的副職為各聯(lián)系點(diǎn)信息調(diào)研工作第一責(zé)任人，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處組織委員（干事），縣直單位聯(lián)系點(diǎn)政工干部為兼職信息員。各聯(lián)系點(diǎn)全年完成市以上調(diào)研用稿1篇，完成省組部信息用稿2篇，市組部信息用稿3篇。為增強(qiáng)責(zé)任感，實(shí)行了信息調(diào)研“一票否決”制。年底對(duì)各聯(lián)系點(diǎn)信息調(diào)研工作進(jìn)行單獨(dú)考核，并作為基層黨組織年度考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容計(jì)入總分。對(duì)圓滿完成信息調(diào)研任務(wù)的單位和個(gè)人進(jìn)行表彰，評(píng)選優(yōu)秀稿件；完不成信息調(diào)研任務(wù)的，取消當(dāng)年評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。

　　回顧一年來(lái)的工作，我縣的信息調(diào)研工作還存在較多的不足，主要反映在三個(gè)方面：一是雖然信息員隊(duì)伍有所壯大，但信息員素質(zhì)有待提高。二是由于組織工作點(diǎn)多事雜，導(dǎo)致對(duì)下基層進(jìn)行實(shí)地調(diào)研的重視程度不夠，基層調(diào)研的時(shí)間相對(duì)不足，導(dǎo)致信息調(diào)研文章質(zhì)量不高，深度不夠。三是組工信息調(diào)研成果實(shí)際轉(zhuǎn)化利用率不高。

　　針對(duì)以上問(wèn)題，20xx年，我部信息調(diào)研工作準(zhǔn)備重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面：

　　1.是狠抓工作落實(shí)。

　　加強(qiáng)對(duì)各單位開(kāi)展信息調(diào)研工作的督查、考核力度，經(jīng)常通報(bào)工作開(kāi)展及效果情況，暢通信息網(wǎng)絡(luò)。對(duì)完成工作任務(wù)好的單位及組工干部進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)不積極按照要求開(kāi)展工作的，提出批評(píng)或由部領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行談話，以進(jìn)一步提高各基層黨組織對(duì)組工信息調(diào)研工作的重視程度和工作力度。

　　2.是努力提高稿件質(zhì)量。

　　充分發(fā)揮基層聯(lián)系點(diǎn)作用，加強(qiáng)實(shí)地調(diào)研工作；加強(qiáng)信息調(diào)研員隊(duì)伍業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，切實(shí)提高他們的文字水平和綜合素質(zhì)；加強(qiáng)部各辦室之間的協(xié)調(diào)，對(duì)一些好的素材及時(shí)組織有關(guān)人員集中采寫(xiě)，增強(qiáng)稿件的深度和時(shí)效性；建立信息調(diào)研質(zhì)量分析制度，對(duì)每月報(bào)送刊發(fā)的信息調(diào)研文章質(zhì)量通過(guò)與其他省市縣（區(qū)）優(yōu)秀信息調(diào)研文章相比較，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找問(wèn)題、明確重點(diǎn)，掌握信息調(diào)研文章撰寫(xiě)的基本規(guī)律。

　　3、抓好信息調(diào)研成果的`轉(zhuǎn)化運(yùn)用。

　　拓寬信息調(diào)研成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用的渠道。對(duì)較為成熟、有重要指導(dǎo)意義的信息成果，經(jīng)過(guò)一定的程序，形成規(guī)范性的意見(jiàn)、文件、條例或制度下發(fā)實(shí)施；對(duì)一些有價(jià)值的情況、觀點(diǎn)、思路、建議和經(jīng)驗(yàn)，作為重要參考資料，及時(shí)報(bào)送上級(jí)組織部門(mén)和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，為領(lǐng)導(dǎo)的決策和指導(dǎo)工作提供依據(jù)；對(duì)一些暫時(shí)不能形成的具體規(guī)定和制度，但有助于提高認(rèn)識(shí)、轉(zhuǎn)變觀念的成果和典型經(jīng)驗(yàn)，轉(zhuǎn)化為言論、理論文章等，通過(guò)各種媒體進(jìn)行宣傳。

調(diào)研方案14

　　xx年，調(diào)研工作要緊緊圍繞縣委、縣政府重大決策部署，緊扣政府年度工作目標(biāo)，精心擬定一批調(diào)研課題，主要圍繞加快推進(jìn)“一主兩翼”產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)大調(diào)整，建設(shè)綠色襄陽(yáng)示范區(qū)和都市襄陽(yáng)后花園；加快“四個(gè)大縣”建設(shè)

　　各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府，開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)，縣政府各部門(mén)：

　　xx年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵年，也是實(shí)現(xiàn)未來(lái)五年保康跨越式發(fā)展宏偉目標(biāo)的起步年。為進(jìn)一步做好調(diào)研工作，更好地發(fā)揮參謀職能，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策，推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展，現(xiàn)將20xx年調(diào)研工作有關(guān)事宜通知如下：

　　一、指導(dǎo)思想

　　堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七屆六中全會(huì)、縣委第十三次黨代會(huì)精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊扣縣人代會(huì)、全縣經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議的總體部署，緊扣產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項(xiàng)目建設(shè)、民生改善等重大問(wèn)題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，剖析問(wèn)題，不斷完善思路，優(yōu)化措施，提出對(duì)策，為縣委、縣政府重大決策部署提供參考依據(jù)。

　　二、工作重點(diǎn)

　　20xx年，調(diào)研工作要緊緊圍繞縣委、縣政府重大決策部署，緊扣政府年度工作目標(biāo)，精心擬定一批調(diào)研課題，主要圍繞加快推進(jìn)“一主兩翼”產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)大調(diào)整，建設(shè)綠色襄陽(yáng)示范區(qū)和都市襄陽(yáng)后花園；加快“四個(gè)大縣”建設(shè)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)持續(xù)繁榮；推進(jìn)招商引資和項(xiàng)目建設(shè)，做大做強(qiáng)做實(shí)投資，提高對(duì)外開(kāi)放水平；統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化步伐；深入改善民生，著力提高人民群眾的生活水平等，組織開(kāi)展專題調(diào)研活動(dòng)，形成一批有見(jiàn)地、有深度、可轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)決策的重大調(diào)研成果。

　　三、工作要求

　�、寮訌�(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。要把政府調(diào)研作為推動(dòng)縣委、縣政府決策落實(shí)，開(kāi)創(chuàng)工作新局面的'重要舉措來(lái)抓。各地、各部門(mén)分管調(diào)研工作的領(lǐng)導(dǎo)要親自安排部署，組織專班，明確責(zé)任，有計(jì)劃、有組織地開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)，確保重點(diǎn)調(diào)研工作任務(wù)全面完成。

　�、鎰�(wù)求工作實(shí)效。調(diào)研活動(dòng)要緊密聯(lián)系全縣跨越式發(fā)展的重大戰(zhàn)略部署，緊緊圍繞20xx年重點(diǎn)工作，深入研究分析，在求新、求深、求實(shí)上下功夫，形成的調(diào)研報(bào)告要具有較強(qiáng)的針對(duì)性、實(shí)效性和可操作性，能夠?yàn)榭h委、縣政府決策提供依據(jù)。

　�、缑鞔_調(diào)研任務(wù)。對(duì)確定的重點(diǎn)調(diào)研課題，各責(zé)任單位要明確專人負(fù)責(zé)，按時(shí)寫(xiě)出調(diào)研報(bào)告。沒(méi)有明確調(diào)研課題的單位，也要結(jié)合各自工作實(shí)際，選擇一些重點(diǎn)工作開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)，以推動(dòng)工作落實(shí)。對(duì)一些涉及面廣、政策性強(qiáng)的重大課題要組織討論，征求意見(jiàn)，科學(xué)論證,并將調(diào)研情況形成的書(shū)面材料報(bào)縣政府辦公室調(diào)研科。