義教招新策劃書
日子如同白駒過隙，不經意間，我們的工作已經告一段落了，我們又將迎來新的希望，新的工作內容和目標，是時候抽出時間寫寫策劃書了。那么如何把策劃書做到重點突出呢？下面是小編收集整理的義教招新策劃書，希望能夠幫助到大家。
義教招新策劃書1
一：招新目的：
為了保證義教有新的血液輸入，有足夠高素質的'后備力量，能更有效地開展義教工作，培養和壯大義教的干事隊伍，繼續服務社會，服務學院。
二：招新工作小組：
指導老師：鐘小立
負責任：義教隊隊長黃磊晶
三：招新細則：
（一）招新對象：10屆全體新生
（二）招新要求：
1、承認青協總隊章程和義教服務總隊章程，自覺遵守義教的各項規章制度。
2、思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力。
4、具有團隊合作精神，能夠積極主動向義教服務隊靠攏。
5、有良好的寫作功底。
（三）招新人數：18人（各部門6人）
（四）招新形式：
在招新時間內，申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點進行登記。初步篩選之后，進行面試，然后進行復試，合格后方可進入義教工作。個別才能優異者可不進入復試直接進入。
（五）招新時間及地點：9月11至13號，飯堂門口
（六）招新負責人聯系電話
黃磊晶：1597xxxxx42，65xx2
謝志杰：1353xxxxxx69，65xx9
四：招新流程
1、具體流程
（一）利用海報的形式告知招新的信息。
（二）利用傳單形式宣傳招新信息，并且詳細介紹義教服務隊的職責，發放招新表。
2、要求
（一）海報內容新穎，形式多樣化。
（二）宣傳海報貼在明顯地點，安排人手在飯堂門口進行前期宣傳。
（三）星期五晚上8：30在女生宿舍樓下集中，分配任務，9：00到大一宿舍進行宣傳，發放海報。
3、報名面試階段
具體流程：
A、報名部分統計報名人數短信通知新生面試時間地點
B、面試部分
（1）時間：9月15至19號
（2）面試內容：
a、簡單自我介紹（不超過兩分鐘）。
b、應聘者回答評委的問題（問題可以考慮新穎，思維角度靈活，事先準備一些常規問題備案）
c、對應聘者某些方面能力有特殊要求的部門，可以進行現場測試。
d、面試具體問題根據各部門特點，自行安排，形式不限。
e、個部門面試人員嚴格按照時間安排進行面試，對每個應聘者一視同仁，公平公正，對每個參加面試的同學根據自身具體情況進行面試，細心、耐心。
3）審核確定人員名單：
a、各部門相關人員，根據面試結果以及招收人數等信息和要求，初步確定各部門人選名單，并上報青協總隊。
b、總隊審核復查后簽字同意上報名單，并進行登記匯總。
c、公布錄取名單，并短信通知錄取者，發放工作證。
4）活動預算：略。
義教招新策劃書2
一、前言
作為青春的代言人，學生總洋溢著年輕的活力、充滿著狂熱的激情，校園學生有著自己消費特點：消費群體范圍集中，針對性強，消費量；容易受周圍環境的影響，消費易引導；容易形成潮流，而且迅速向周邊地區輻射；接受能力強，尤其對新鮮事物的接受能力。今年的3月份是活動開展的最好時機，產品宣傳的最佳時間，形象策劃的最棒時段。因為學生活已經開始，一切都相對順利，是商家宣傳自己產品的最佳時期，在這個宣傳的黃金月，哪個組織率先策劃出極具創意的活動，哪個公司能在這個月做最有效的宣傳，必能更快地占去這一片超過幾千人的市場。因此，我們青年志愿者協會在校團、系領導等的高度重視下。屆時活動必將更加琉光異彩。
二、市場分析（投資高校活動的優勢）
1、同電視、報刊傳媒相比，在學校宣傳有良好的性價比，可用很少的資金做到最好的宣傳。
2、學校消費地域集中，針對性強，產品品牌容易深入民心。公司如能在這種環境中進行宣傳，效果可想而知。
3、便捷的活動申請：商家在高校內搞宣傳或促銷活動，一定要經過一系列的申請，而通過和我們外語協會合作，貴公司可以快捷的在我校進行產品的宣傳申請。
4、高效廉價的宣傳：以往的.校內活動中，我們積累了不少的宣傳經驗，在學校建有強的宣傳網，可以在短時間內達到很好的宣傳效果。而且有足夠的人力資源為貴公司完成宣傳活動!
5、因為年年都有青協周慶活動，如條件允許的話，商家還可以同我們協會建立個長期友好合作關系，使商家在校園內外的知名度不斷加深，極具有長遠意義
6、我學院女生眾多，市場因贊助商的不同而差別分析！
三、活動介紹
1、活動目的：
本次活動是本著豐富校園文化，活躍校園氣氛，提高協會知名度，讓更多的人加入我們愛心服務中的型特色活動。
2、組織機構：
主辦單位：教育與管理系青年志愿者協會
贊助單位：待定
3、活動對象：全體學生
4、活動時間：待定
5、活動地點：待定
6、活動安排：
環節一：青協的介紹
環節二：20xx年的成果展示
環節三：才藝表演
環節四：游戲互動
【活動詳情：見活動策劃】
四、宣傳計劃
橫幅：懸掛在學校道，從活動開始前一星期懸掛到活動結束，一目了然，持續時間長，宣傳效果顯著。橫幅內容與商家有關如：“***祝教管系青協*周慶年化活動圓滿成功!”或在保證活動宣傳不受影響的前提下由商家自定內容。
海報宣傳：在全校各宣傳欄內張貼的型海報上注名本次活動的贊助商，海報背景可以使用商家所提供的標志圖案，在保證相關活動宣傳的情況下，可以體現贊助商的利益。宣傳欄處人流，觀看人員較多，宣傳效果極好。
展板宣傳：展板上可貼部分贊助商自身的1-2張海報(如果我校允許)
現場宣傳：在文藝表演中每張PPT的右上角印有貴公司的標志性圖案并在結尾由主持人鳴謝贊助商家。商家亦可提供噴繪做為舞臺背景。
材料宣傳：所有的評分表及節目單等材料上都印上贊助商名稱。
五、商家補償計劃
冠名權：家贊助擁有活動的冠名權，本次活動可以“×贊助商×”等來命名。
宣傳單：宣傳單上公司以贊助商的身份出現或同時派發公司的宣傳單，派學生在校外散發宣傳單（該項目可立，由商家自己提供）
展板宣傳：展板上可貼部分贊助商自身的1-2張海報(如果我校允許)
宣傳欄宣傳：贊助商的宣傳單和海報我方在校內宣傳欄家贊助擁有活動的冠名權
獎品宣傳：本次活動的部分獎品可以使用商家制定的商品，具體事宜待于和商家面議。
產品宣傳：公司產品可作為該活動的唯一指定用品
工作人員用品宣傳：工作人員可穿上印有商家標志的服裝工作，現場的道具等該項目贊助可跨學院本學期所有活動
嘉賓發言：貴公司可派代表過來參加我們的活動，并可在活動期間以嘉賓的身份上臺發言
現場鳴謝：活動結尾，公司名稱以口往謝形式出現備注：所有宣傳活動均有時間限制
義教招新策劃書3
一：招新目的：
為了保證我們青協義教服務隊有新的血液輸入，有足夠高素質的后備力量，能更有效地開展義教工作，培養和壯大義教的干事隊伍，繼續服務社會，服務學院。
二：招新工作小組：
指導老師：鐘小立
策劃書、負責人：義教隊隊長黃磊晶
三：招新細則：
（一） 招新對象：10屆全體新生
（二） 招新要求：
1。 承認青協總隊章程和義教服務總隊章程，自覺遵守義教的各項規章制度。
2。 思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。
3。 有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力。
4。 具有團隊合作精神，能夠積極主動向義教服務隊靠攏。
5。 有良好的寫作功底。
（三） 招新人數：18人（各部門6人）
（四） 招新形式：
在招新時間內，申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點進行登記。初步篩選之后，進行面試，然后進行復試，合格后方可進入義教工作。個別才能優異者可不進入復試直接進入。
（五） 招新時間及地點：9月11至13號，飯堂門口
（六） 招新負責人聯系電話
黃磊晶：
謝志杰：
四：招新流程
1。具體流程
（一）利用海報的形式告知招新的信息。
（二）利用傳單形式宣傳招新信息，并且詳細介紹義教服務隊的.職責，發放招新表。
2。要求
（一）海報內容新穎，形式多樣化。
（二）宣傳海報貼在明顯地點，安排人手在飯堂門口進行前期宣傳。
（三）星期五晚上8：30在女生宿舍樓下集中，分配任務，9：00到大一宿舍進行宣傳，發放海報。
3。報名面試階段
具體流程：
a。 報名部分 統計報名人數 短信通知新生面試時間地點
b。 面試部分
（1） 時間：9月15至19號
（2） 面試內容：
a。 簡單自我介紹（不超過兩分鐘）。
b。 應聘者回答評委的問題（問題可以考慮新穎，思維角度靈活，事先準備一些常規問題備案）
c。 對應聘者某些方面能力有特殊要求的部門，可以進行現場測試。
d。 面試具體問題根據各部門特點，自行安排，形式不限。
e。 個部門面試人員嚴格按照時間安排進行面試，對每個應聘者一視同仁，公平公正，對每個參加面試的同學根據自身具體情況進行面試，細心、耐心。
3）審核確定人員名單：
a。各部門相關人員，根據面試結果以及招收人數等信息和要求，初步確定各部門人選名單，并上報青協總隊。
b。總隊審核復查后簽字同意上報名單，并進行登記匯總。
c。公布錄取名單，并短信通知錄取者，發放工作證。
4）活動預算：略。
義教招新策劃書4
一：招新目標：
為了保證我們青協義教服務隊有新的血液輸入，有足夠高素質的后備氣力，能更有效地開展義教工作，培植和壯大義教的干事隊伍，持續服務社會，服務學院。
二：招新工作小組：
領導老師：鐘小立
負責人：義教隊隊長黃磊晶
三：招新細則：
（一）招新對象：10屆整個新生
（二）招新請求：
1.承認青協總隊章程和義教服務總隊章程，自覺遵循義教的各項規章制度。
2.思想品質好，工作積極主動，耐心仔細，責任心強，肯吃苦耐勞。
3.有必然的自我磨煉，自我管理意識，有組織能力。
4.具有團隊合作精力，能夠積極主動向義教服務隊靠攏。
5.有良好的寫作功底。
（三）招新人數：18人（各部門6人）
（四）招新情勢：
在招新光陰內，申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點進行登記。初步篩選之后，進行面試，然落后行復試，合格后方可進入義教工作。個別才干優良者可不進入復試直接進入。
（五）招新光陰及地點：9月11至13號，飯堂門口
（六）招新負責人接洽電話
黃磊晶：
謝志杰：
四：招新流程
1.具體流程
（一）利用海報的情勢奉告招新的信息。
（二）利用傳單情勢鼓吹招新信息，并且詳細介紹義教服務隊的.職責，發放招新表。
2.請求
（一）海報內容新鮮，情勢多樣化。
（二）鼓吹海報貼在明顯地點，布置人手在飯堂門口進行前期鼓吹。
（三）星期五晚上8：30在女生宿舍樓下集中，分配任務，9：00到大一宿舍進行鼓吹，發放海報。
3.報名面試階段
具體流程：
A.報名部分統計報名人數短信通知新生面試光陰地點
B.面試部分
（1）光陰：9月15至19號
（2）面試內容：
a.簡略自我介紹（不超過兩分鐘）。
b.應聘者回覆評委的問題（問題可以考慮新鮮，思維角度機動，事先籌辦一些慣例問題備案）
c.對應聘者某些方面能力有特別請求的部門，可以進行現場測試。
d.面試具體問題根據各部門特性，自行布置，情勢不限。
e.個部門面試人員嚴峻遵守光陰布置進行面試，對每個應聘者一視同仁，公道公道，對每個參加面試的同學根據自身具體情況進行面試，仔細、耐心。
3）審核斷定人員名單：
a.各部門相干人員，根據面試效果以及招收人數等信息和請求，初步斷定各部門人選名單，并上報青協總隊。
b.總隊審核復查后簽字批準上報名單，并進行登記匯總。
c.頒布錄取名單，并短信通知錄取者，發放工作證。
4）運動預算：略。
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